Карельская республиканская организация Общероссийского
профессионального союза работников государственных учреждений
и общественного обслуживания Российской Федерации

О трагедии в Казани и цветах в память о погибших

  Трагедия в Казани, случившаяся 11 мая 2021 г., задела за живое каждого. Безмерно горе  родителей и других близких родственников погибших детей, горе родных и близких погибших учителей. Каждый здравомыслящий человек содрогнулся, даже на миг представив себя на их месте…

   Чудовищная, невообразимая, не поддающаяся пониманию нормальных людей трагедия…  Жизнь людей, которых напрямую все это коснулось -  это однозначно  ад…

   Вторые сутки в аду живут те родители, чьи дети сейчас находятся между жизнью и смертью. Вторые сутки они беспрестанно молятся, вторые сутки сходят с ума, и дай Бог, чтобы жизни всех пострадавших были спасены.

  Уже сегодня утром в Казани состоялись похороны жертв этой трагедии, весь город пришел проститься с ними и оплакивал и детей, и учительниц. Могилы осыпаны цветами, - как будто  люди извинялись перед жертвами трагедии за случившееся… Но ведь действительно извинялись… Ведь это мы, люди, где-то что-то недосмотрели… Ведь именно проявленное равнодушие, безразличие,  нежелание обратить серьезное внимание на нестандартное поведение конкретного человека часто имеет страшные последствия.

  Сегодня мы отправили пять тысяч рублей в г. Казань своим коллегам из Татарстанской республиканской организации Профсоюза с просьбой приобрести цветы и возложить их там же, куда продолжают нести цветы и игрушки жители  Казани, от всех нас, членов Профсоюза Карелии… 

  Хотелось бы, чтобы продолжая жить, дышать, любить своих детей, во имя  будущего своих детей, во имя счастливого настоящего своих детей, все мы всегда помнили, что что-то очень важное в этой жизни действительно зависит от каждого из нас, касается абсолютно каждого    ведь мы все плывем в этой жизни «в одной большой лодке»…

   Горе жителей Казани -  это и наше горе тоже, ведь абсолютно каждое сердце дрогнуло от случившегося кошмара!

 

Председатель КРО Профсоюза Титова И.С.

12 мая 2021 г.


 

Дорогие, уважаемые, любимые члены Профсоюза!  Поздравляю и желаю каждому из Вас здоровья, благополучия, весеннего настроения и радостного проведения очень любимых праздников - а праздников  целых  три:

         праздник весны и труда 1 мая,

         2 мая -   великий православный праздник Пасхи, самый радостный и самый почитаемый в православном мире,

         9 мая - День Победы советского народа в Великой отечественной войне, бесконечно значимый и дорогой праздник для каждой семьи, день памяти и скорби по погибшим, пропавшим без вести, умершим от ран …

         Все мы 1 мая вспомним, как дружно шествовали под профсоюзными флагами по улицам столицы Карелии в день, который принято считать профсоюзным праздником;  сегодня погорюем, что не состоялся автопробег по центральным улицам Петрозаводска, а ведь мы (профсоюзы)  очень хотели напомнить горожанам,  что профсоюзное движение не ослабевает, вызвать интерес к  вопросам вступления в профсоюзы.   Есть абсолютная уверенность в том, что и шествия, и митинги, и автопробеги, и другие яркие общественные мероприятия в ближайшем будущем в Карелии состоятся!

 

 

     Вряд ли есть семьи, которые так или иначе игнорируют Пасху! Праздник однозначно очень красивый, светлый, любимый каждым православным, да и не только верующими - этот праздник нравится всем, он приносит мир в людские души, объединяет семьи, а в наших северных краях Пасха знаменует приход долгожданной весны! Игнорировать такой праздник просто невозможно!

 

 

 

 

 

    День Победы 9 мая.  Для каждой семьи это день памяти, воспоминаний о родных, подарившим всем нам Победу - ушедших на фронт, вернувшихся и не вернувшихся с этой страшной войны, умерших в плену, погибших на Ладожском озере на Дороге жизни… Война искалечила миллионы судеб, стала для миллионов настоящей трагедией…  Но День Победы стал настоящим, бесценным, святым праздником - со слезами на глазах,  и будет для всех нас таким всегда, потому что мы - победили в самой страшной и бесчеловечной  войне!

Председатель Карельской республиканской организации Профсоюза

Ирина Титова

30 апреля 2021 г.


Честь Вам и хвала, Вы - заслужили!

   30 апреля - День пожарной охраны, профессиональный праздник пожарных России!  

   От имени всей Карельской республиканской организации Профсоюза поздравляем  пожарных, водителей пожарных машин, начальников караулов и всех работников отрядов противопожарной службы республики, МЧС России по Республике Карелия, непосредственно причастных к этому профессиональному празднику!   Спасибо каждому из Вас за героическую работу, дорогие огнеборцы!

   Уважаемые председатели первичных профсоюзных организаций - Сергей Николаевич Клецов (ОПС по Пудожскому району), Андрей Эдвардович Семенов (ОПС по Медвежьегорскому району), Александр Иосифович Мишута (ОПС по Суоярвскому району), Андрей Игоревич Соболев (ОПС по Муезерскому району), Анна Николаевна Захарова (ОПС по Пряжинскому району), Светлана Васильевна Наумова (ОПС по Кемскому району), Леонид Владимирович Яранов (МЧС России по РК, г. Костомукша), Сергей Евгеньевич Марков (Госкомитет РК по жизнеобеспечению и безопасности населения)!  Вы - гордость Профсоюза! Вам сегодня особые, профсоюзные поздравления!  Ведь только под руководством авторитетного, умного, энергичного, смелого председателя можно защищать и отстаивать социально-трудовые права и интересы работников в трудовом коллективе, договариваться с работодателем в рамках социального партнерства!

   Горячо поздравляем  каждого члена Профсоюза, в каком бы отряде противопожарной службы он ни трудился (в Лоухском, Прионежском, Кондопожском или перечисленных выше)! Уверенности каждому в том, что состоять в Профсоюзе - это не напрасный труд, ведь именно объединившись, все вместе, в составе Общероссийского Профсоюза, мы можем позитивно влиять и реально влияем на имеющиеся проблемы, всячески способствуем их решению!

  Отличного здоровья и благополучия Вам и Вашим семьям, всегдашнего везения, много счастливых событий и умения радоваться жизни!

Председатель Карельской республиканской организации Профсоюза                        Ирина Титова  

30 апреля 2021 г.

 


 

 

Голосуем за первомайскую резолюцию ФНПР!


Уважаемые председатели первичных и цеховых профсоюзных организаций, Вам необходимо принять участие в голосовании за первомайскую резолюцию ФНПР! Пожалуйста, обеспечьте выполнение этой задачи в течение последних двух дней апреля!

Председатель КРО Профсоюза Титова И.С.
29 апреля 2021 г.

Окончательную редакцию Первомайской резолюции Федерации Независимых Профсоюзов России утвердили на заседании Координационного комитета солидарных действий, которое состоялось 22 апреля в штаб-квартире ФНПР.

В Резолюции профсоюзы требуют восстановить справедливое развитие общества. «В День международной солидарности трудящихся — профсоюзы призывают к миру между народами, скорейшему возвращению всех трудящихся на рабочие места, восстановлению мировой экономики. Трудящиеся и их семьи должны получить возможность достойно зарабатывать и достойно жить. Достойный труд! Справедливая зарплата! Устойчивое развитие!», – написано в документе.

Голосование за Резолюцию проходит с 25 апреля и завершится 2 мая. Сайт для голосования: https://1may.fnpr.ru/.


 

28 апреля - Всемирный День охраны труда

    28 апреля 2020 г.  в Союзе организаций профсоюзов Республики Карелия проходит учебный семинар для уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюзов.

   От Карельской республиканской организации Общероссийского Профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ в нем принимают участие представители 17 первичных профсоюзных организаций (согласно регистрации участников), в том числе 9  председателей первичных профсоюзных организаций, и несколько уполномоченных (доверенных) лиц  по охране труда профсоюза.

  Открыл Семинар председатель Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия Илья Сергеевич Косенков.

  Марии Дмитриевне Семеновой, председателю первичной профсоюзной организации МБУ Петрозаводского городского округа «Дирекция спортивных сооружений и спортивной подготовки», в начале семинаре было вручено удостоверение  внештатного технического инспектора труда Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия.

   В семинаре приняли участие председатели первичных профсоюзных организаций - Петрозаводского дома-интерната для ветеранов Ирина Александровна Прохорова, Психоневрологического интерната «Черемушки» Ольга Федоровна Вершинина, Ладвинского ДДИ Виктория Викторовна Лягина; Карелиястата Дмитрий Юрьевич Хлупин, Управления делами Правительства РК  Артур Юрьевич Соловьев, Обособленного структурного подразделения Росгвардии по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области                                         ФГУП «Охрана» Анатолий Владимирович Юрьев, Центра занятости населения Республики Карелия Людмила Юрьевна Карпова,      Центра социальной работы РК Василий Викторович Швецов, а также представители профсоюзных организаций  Центра помощи детям, оставшимся без попечения родителей № 9 «Надежда», КЦСОН РК, Министерство строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Республики Карелия,  Центра административного и бухгалтерского обеспечения Министерства социальной защиты РК (ЦАБО), Управления федеральной налоговой службы РФ по РК.

    С общей информацией о травматизме в 2020 году на территории Республики Карелия и по изменениям в законодательстве об охране труда выступила Мария Александровна Рыжих, заместитель начальника отдела трудовых отношений и государственной экспертизы условий труда Управления труда и занятости РК, член Профсоюза.

   К сожалению, проигнорировали участие в семинаре около половины приглашенных.

  В своем рабочем кабинете председатель Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия Илья Сергеевич Косенков вручил свои Благодарственные письма в связи с 30 -летием ФНПР (2020 г.) Ирине Александровне Прохоровой и Ольге Федоровне Вершининой, председателям первичных профсоюзных организаций.

Председатель КРО Профсоюза Титова И.С.

28.04.2021

 


Уважаемые председатели профсоюзных организаций и члены профсоюза!
 

С сожалением информирую Вас, что ранее объявленный на 30 апреля с.г. профсоюзный автопробег, посвященный Дню весны и труда 1 мая, в г. Петрозаводске, не состоится.

В г. Петрозаводске, также по независящим от профсоюзов причинам, не состоятся 1 мая традиционные профсоюзные мероприятия - первомайское шествие и митинг.

Председатель КРО Профсоюза Титова И.С.
23 апреля 2021 г.

P.S. Если произойдут изменения, информация до Вас сразу будет доведена.


 

    Неповторимая Виктория, с Днем рождения!

Спешим поздравить с Днем рождения Викторию  Викторовну Лягину, председателя первичной профсоюзной организации ГБСУ СО «Ладвинский ДДИ», которая  родилась в этот день в 1987 году!

    Сейчас Виктория  Викторовна в самом расцвете женской красоты, неповторимо обаятельная, полная жизненных сил, очень добрая, светлая, чудесная во всех смыслах!

    Желаем имениннице твердости характера, настойчивости в работе по организационному укреплению  возглавляемой профсоюзной организации,   творческой активности в многотрудной, но бесконечно прекрасной общественной работе -  поле деятельности у профсоюзного председателя ни чем не ограничено! 

   Отстоять справедливость, разрулить проблемы, защитить невиновного человека, участвовать в расследовании несчастного случая на производстве, контролировать справедливое распределение премии, подготовить и заключить коллективный договор, который реально будет очень полезен каждому!

  Дорогая Виктория Викторовна, это все о том, насколько значима Ваша профсоюзная миссия для людей, которые Вас окружают!

  Сейчас природа просыпается, все оживает, и мы желаем Вам вдохновиться весенним настроением, чтобы настойчиво, с бесстрашием, с упрямством  достигать профсоюзных целей!  Очень хочется, чтобы первичная профсоюзная организация, возглавляемая Вами, стала самой активной, самой успешной среди профсоюзных организаций домов-интернатов республики!

   Вы прекрасная жена  и мама,  хорошо знаете, что такое счастье, и пусть каждый следующий день для Вас станет ярче и счастливее предыдущего!

С уважением и любовью,

Председатель КРО Профсоюза    Ирина Сергеевна

19 апреля 2021 г.


 

  

Фантастическое мероприятие. Поехали!

Экологический фестиваль «Олония – гусиная столица»

(Ekolougine  festivuali  «Olonija – hanhiloin piälinnu)

 

Hanhiparvi  taivahas – kevät  meijan  mual.

«Гусиная стая в небе – весна на нашей земле»

Олонецкую равнину учёные называют крупнейшим в Северной Европе «аэродромом подскока» перелётных птиц,  ежегодно сотни тысяч пернатых отдыхают и кормятся на полях по пути на север, в тундру.

В первые дни мая в период, когда на территорию Олонецкой равнины прилетают для отдыха стаи диких гусей, в Олонецком национальном муниципальном районе традиционно проводится Экологический фестиваль «Олония – гусиная столица» (Ekolougine  festivuali  «Olonijahanhiloin piälinnu») и водный праздник "Гонки на Олонке".

В этом году  фестиваль пройдёт  02 мая. Для жителей и гостей города будет представлена разнообразная программа.

 

           
 
   
 
 
   

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                          Программа экологического фестиваля «Олония – гусиная столица»

(Ekolougine  festivuali  «Olonija – hanhiloin piälinnu)

02 мая 2021 года

 

Hanhiparvi  taivahas – kevät  meijan  mual.

«Гусиная стая в небе – весна на нашей земле»

Время

Мероприятие

Место проведения

09.00 – 12.30

Водный праздник «Гонки на Олонке»
· до 10.30 - регистрация участников, инструктаж по технике безопасности;
· 10.30 - открытие праздника, конкурсная программа: «кричалки»
· 11.00 - старт заявленным группам
· 12.30 - финиш

Старт в Чимилице (поляна на правом берегу Олонки) и финиш в городском парке (левый берег Олонки).

13.00

Подведение итогов гонки

У здания музея

13.15 – 13.45

Гусиные бега (гуси)

Площадка кююккя

13.45 - 15.00

Гусиный спортивный турнир

Площадка кююккя

12.00 -

Игровая программа "Гусиные забавы"

Городской парк

12.00 -14.00

Площадка «Верные друзья»

Городской парк

12.00 - 14.30

Пасхальная ярмарка – продажа изделий декоративно-прикладного творчества.

Городской парк

12.00 - 14.30

Практический мастер-класс "Пасхальная открытка". Практический мастер-класс "Каллиграфия - письмо пером"

Городской парк

12.00 - 14.30

Выставка рисунков на экологическую тематику

Городской парк

12.00 -14.00

Тематические площадки культурно-досуговых учреждений района

Городской парк

17.00

Концертная программа Кавер –группы «Северное лето»

Дом культуры

12.00 - 15.00

Экологические площадки по сбору макулатуры и батареек

у магазина "Все для дома"

09.00 - 17.00

Сельскохозяйственная ярмарка

Площадь Гагарина

11.00 - 15.00

Квест-игра "Гусь да гагара - два сапога пара..."

Музей

 

 


Профсоюз поддерживает законопроект о досрочной пенсии пожарным субъектов РФ

В продолжение начатой работы по вопросу о праве на досрочную пенсию работников противопожарной службы субъектов Российской Федерации, которую проводит на протяжении последних лет Общероссийский профсоюз работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ направлены письма №197/1 от 29.03.2021 г. в адрес Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации и Председателя комитета Государственной Думы по труду, социальной политике и делам ветеранов  Я.Е. Нилова. В письме дано заключение по проекту федерального закона № 1131225-7 «О внесении изменения в статью 30 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Федерация Независимых Профсоюзов России также направила письма в адрес Председателя Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации В.В. Володина и Я.Е. Нилова с поддержкой проекта федерального закона «О внесении изменения в статью 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» (№ 1131225-7).

Законопроект даст право на досрочное назначение страховой пенсии в возрасте 50 лет мужчинам и женщинам, проработавшим не менее 25 лет на должностях Государственной противопожарной службы (пожарной охраны, противопожарных и аварийно-спасательных служб) в субъектах Российской Федерации.

Источник: PRGU.RU

08.04.2021


Женщина с Большой буквы Наталья Андреевна Ромашина!

 

    Сердечно поздравляем председателя первичной профсоюзной организации Управления федеральной налоговой службы РФ по РК Ромашину Наталью Андреевну со случившимся вчера, 04 апреля 2021 г., Днем рождения!

    Натальей Андреевной можно восхищаться бесконечно - заместитель начальника отдела кадров, председатель первичной профсоюзной организации, многодетная мама, имеющая троих сыновей восьми, двенадцати и двадцати двух лет…

   Не трудно представить, что жизнь Натальи Андреевны  является  очень яркой, многотрудной, и при этом очень счастливой, и, несмотря на разные, естественные трудности, - фантастически прекрасной!

  Дорогая Наталья Андреевна! Вы большая - большая труженица, большая умница, настоящая хозяйка своей жизни, смелая, решительная, целеустремленная, имеющая большое доброе сердце!

 Желаем Вам душевного и семейного благополучия, здоровья всей Вашей многочисленной семье, материального достатка, успехов в воспитании детей и уверенности в том, что Вы - самая красивая и самая лучшая мама на свете!

  По профсоюзной линии желаем Вам 100% профсоюзного членства и успехов во всех направлениях этой общественной деятельности!

 

  Председатель КРО Профсоюза Титова И.С.

05 апреля 2021 г.

 


 

Подписано Генеральное соглашение между объединениями профсоюзов, работодателей и Правительством на 2021–2023 годы

Президент в режиме видеоконференции принял участие в церемонии подписания Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством России на 2021–2023 годы.

Документ подписали председатель Федерации независимых профсоюзов России Михаил Шмаков, президент Российского союза промышленников и предпринимателей Александр Шохин и Министр труда и социальной защиты Антон Котяков. В церемонии также принимает участие Заместитель Председателя Правительства, координатор Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Татьяна Голикова.

Соглашение устанавливает на федеральном уровне принципы регулирования социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений между профсоюзами, работодателями и исполнительной властью на ближайшие три года.

* * *

В.Путин: Уважаемые коллеги, друзья, добрый день!

Хочу поприветствовать всех участников церемонии подписания нового, уже 14-го Генерального соглашения между профсоюзами, объединениями работодателей и Правительством.

Это действительно общественно значимый документ. Он напрямую затрагивает интересы более 70 миллионов граждан страны, которые работают в разных секторах экономики и социальной сферы, и, чтобы в полной мере защитить, гарантировать трудовые права людей, мы с вами должны и дальше действовать как настоящие партнёры.

Пользуясь возможностью, хотел бы отметить ту содержательную помощь, которую в условиях эпидемии оказывала Правительству Российская трёхсторонняя комиссия. Имею в виду участие в формировании антикризисных мер по поддержке граждан, малых предприятий, наиболее пострадавших отраслей экономики в целом.

Безусловно, и руководители профсоюзов, и представители бизнеса Российского союза промышленников и предпринимателей много сделали лично для сохранения трудовых коллективов – это была самая главная задача у нас, – сделали много для оказания помощи гражданам и медицинским работникам. Всем вам за это действительно огромное спасибо.

Вы на деле, в экстраординарной ситуации доказали свою приверженность ценностям социального партнёрства. Уверен, такое взаимопонимание послужит прочной основой для решения совместных задач в интересах граждан страны.

Какие направления здесь считаю главными. Первое. Уже к концу текущего года нужно восстановить рынок труда до уровня 2019 года, мы с Правительством это постоянно обсуждаем, и решение этой задачи зависит прежде всего от роста деловой активности, от наращивания капиталовложений в рабочие места, от инвестиций.

Несколько недель назад мы встречались с представителями отечественного бизнеса, и особо отмечу, что у коллег есть и готовность, и желание, и серьёзные ресурсы для инвестиций в новые проекты.

Добавлю также, что государство окажет поддержку предпринимателям, которые трудоустроят граждан, оставшихся без работы в прошлом году, а именно – возместит часть расходов на выплату зарплат таким работникам: на каждого в течение полугода перечислит работодателю три минимальных размера оплаты труда.

При этом для создания новых рабочих мест надо использовать все имеющиеся инструменты, включая механизмы дистанционной, удалённой занятости, которые позволяют гражданам независимо от их возраста, места жительства, ограничений по здоровью зарабатывать, получать достойный доход, и их трудовые права также должны быть надёжно защищены.

В целом решения уже все приняты, нужно их исполнять и, естественно, контролировать их исполнение.

Второе. Предлагаю подумать о расширении программ льготного лечения и реабилитации работников в профсоюзных и корпоративных санаториях и домах отдыха – у профсоюзов сохранилась большая сеть таких учреждений. И прежде всего такие путёвки должны предоставляться людям – думаю, вы со мной согласитесь, – которые переболели коронавирусом в тяжёлой форме, имели серьёзные осложнения. Нужно просто поддержать этих людей в особом порядке.

В целом прошу вас предметно заниматься укреплением здоровья работников. Это касается и проведения профилактических осмотров, и поддержки массового спорта, безусловно.

Третье. Нужно наращивать совместную работу отечественных компаний, профсоюзов, движения WorldSkills, чтобы программы переподготовки кадров стали доступными для граждан, помогали им получать дополнительные навыки или новую специальность, чтобы каждый человек мог использовать преимущества технологического прогресса для расширения своих профессиональных, карьерных перспектив.

Со своей стороны в текущем году, конечно, окажем содействие в повышении квалификации тем, кто находится в наиболее уязвимом положении на рынке труда, а это мамы с маленькими ребятишками, граждане предпенсионного возраста, люди с ограниченными возможностями по здоровью.

Что хотел бы особо отметить. Всё, что мы с вами делаем, – а это забота о здоровье наших граждан, создание рабочих мест и возможностей для переобучения, – подчинено главной цели: чтобы люди жили лучше, могли больше заработать, повышать своё благополучие.

Напомню: мы вдвое снизили фискальную нагрузку на фонд оплаты труда для средних и малых компаний. Это решение – ещё раз об этом скажу – носит долгосрочный характер, отказываться от него мы не собираемся и, безусловно, рассчитываем на встречные шаги со стороны бизнеса – Александр Николаевич [Шохин], рассчитываем на встречные шаги со стороны бизнеса, – на то, что высвободившиеся ресурсы будут направлены в том числе на повышение зарплат работникам.

Но, конечно, подчеркну, мы должны стремиться к росту именно реальных доходов граждан, а это напрямую зависит от подъёма экономики, от соблюдения макроэкономических параметров. Мы будем расширять пространство для предпринимательской инициативы, для устойчивого роста отраслей и предприятий, предметно заниматься вопросами трудовых отношений, и в выработке конкретных шагов, мер поддержки работников обязательно должна принимать участие Российская трёхсторонняя комиссия.

Что я хотел бы сказать в завершение. Уважение к человеку труда, социальное партнёрство, экономическая солидарность – важнейшие принципы, которые мы заложили в обновлённую Конституцию. И нужно, чтобы эти положения Конституции работали на уровне каждого района, региона, отрасли, города, в конкретных трудовых коллективах и предприятиях.

Для этого Правительство, профсоюзы, работодатели должны действовать максимально слаженно, как настоящие партнёры.

Уважаемые коллеги, я вас хочу поздравить с сегодняшним событием и желаю именно такой сплочённой работы, и, безусловно, в условиях сегодняшнего дня нелишним будет пожелать крепкого здоровья и благополучия.

Давайте перейдём к сегодняшней церемонии. Пожалуйста.

(Церемония подписания Генерального соглашения.)

В.Путин: Поздравляю вас.

Михаил Викторович [Шмаков], скажете несколько слов?

М.Шмаков: Разрешите, Владимир Владимирович, несколько слов?

В.Путин: Конечно.

М.Шмаков: Я хотел бы отметить, что каждое генеральное соглашение, его подготовка, подписание – безусловно, это важная веха в развитии нашей российской системы социального партнёрства. И Вы уже отметили, что это 14-е генеральное соглашение, которое мы подписали. Это соглашение и в этот раз – это было и в предыдущий раз, и ещё до этого несколько раз – подписано без разногласий. Это, конечно, с одной стороны, плод компромиссов и серьёзной работы, а с другой стороны, это говорит о том, что мы наработали хорошую практику и заключения генеральных соглашений, и, самое главное, их исполнения. Это соглашение сохраняет, безусловно, преемственность с предыдущими соглашениями и направлено на дальнейшее развитие нашей экономики, наших трудовых отношений.

При подготовке соглашения произошли три новых ключевых события, которые повлияли и на дух, и на текст соглашения. Это, во-первых, как Вы уже отметили, внесение в Конституцию социальных поправок, в том числе об особой роли социального партнёрства в регулировании социально-трудовых отношений. Это принятие Декларации столетия Международной организации труда о будущем сферы труда. И, безусловно, это пандемия новой коронавирусной инфекции и необходимость учёта её последствий при формировании мер защиты работников и рынка труда. И эти три ключевых события нашли определённое отражение и в тексте сейчас подписанного соглашения.

Важно отметить то, что в текст соглашения включены приоритетное финансирование развития и поддержки человеческого капитала, отраслей социальной сферы, сокращение бедности и снижение налоговой нагрузки на малоимущих. В соглашении зафиксировано – как это и в нашей Конституции сейчас благодаря поправкам записано, и есть правовая позиция Конституционного Суда, – что МРОТ должен быть выше прожиточного минимума. Но мы считаем – все три стороны, кстати, с этим согласились, это положение включено в соглашение, – что МРОТ должен расти более высокими темпами, чем прожиточный минимум. Это как раз и будет нас всех подвигать к цели значительного сокращения бедности.

Также часть обязательств, значительная часть, была посвящена регулированию оплаты труда работников бюджетной сферы, потому что ситуация с оплатой труда работников в бюджетной сфере неоднозначна. И сейчас все те меры, которые предпринимаются Правительством, Вами, для того чтобы полное и безоговорочное выполнение майских указов 2012 года произошло, мы также считаем важнейшей стороной соглашения и всех наших действий.

Профсоюзная сторона предлагала в некоторых необходимых случаях, при процедуре банкротства, может быть, использовать механизм национализации для социально значимых стратегических предприятий в случае угрозы невыполнения ими общественных важных функций, в том числе сохранения занятости. Но такое прямое наше предложение не нашло поддержки у двух других сторон, мы записали более компромиссное [положение] в наше соглашение.

Тем не менее мы считаем, что в принципе это нормальная рыночная мера в тех необходимых обстоятельствах, когда банкротство той или иной крупной компании ведёт к значительным общественным возмущениям, «возмущениям» в том смысле, что потерям – и для сохранения рабочих мест, и для развития экономики.

Вообще я хотел бы отметить, что наша работа Российской трёхсторонней комиссии, заключение этого нового Генерального соглашения имеет важное значение как пример всем нашим региональным трёхсторонним комиссиям. Мы с сожалением констатируем в этот пандемический период, когда многие вопросы решались в рамках ВКС, «на удалёнке», что внимание в ряде регионов к такой работе, как заседания трёхсторонних комиссий, было ослаблено. Нам надо восстанавливать в этом смысле после пандемии наши наработанные механизмы трёхсторонних соглашений, самое главное, решений на региональном уровне тех проблем, которые надо решать в рамках региональных трёхсторонних комиссий. Это нас приведёт к тому, что трудовых конфликтов в регионах будет меньше, а разумных решений будет больше как со стороны властей, так и со стороны бизнеса. Спасибо за внимание!

В.Путин: Спасибо. Михаил Викторович, обратил внимание на то, что Вы сказали по поводу возможной национализации предприятий для сохранения занятости. Мы с вами понимаем, что эта мера, национализация, она носит крайний характер, и в данном случае совсем не обязательно, что эта мера приведёт к повышению экономической эффективности и повышению жизнеспособности предприятий.

М.Шмаков: Владимир Владимирович, но национализация, санация и приватизация за более крупные деньги – это тоже такой экономический цикл.

В.Путин: Да, всё правильно. Если собственники не справляются с текущей работой и не могут эффективно использовать в том числе и помощь со стороны государства, а она в целом оказывается. Да, такой инструмент возможен, в том числе и в случае, хотя это совсем другая история, но тем не менее, злостного невыполнения гособоронзаказа отдельными предприятиями. Здесь вообще всё понятно, кроме эффективности работы со стороны менеджмента, потому что деньги государственные выделяются исправно, ритмично, без всяких задержек. А сбои бывают, хочу обратить внимание на это Александра Николаевича [Шохина] и хочу, чтобы все имели это в виду. Пожалуйста, Александр Николаевич.

А.Шохин: Уважаемый Владимир Владимирович, уважаемые координаторы сторон и члены Российской трёхсторонней комиссии!

Прежде всего хотел отметить, что подписанное сегодня соглашение отвечает реально сложившемуся балансу возможностей и интересов сторон. В последнее время в оборот входит понятие «новый общественный договор». Считаю, что наше Генеральное соглашение – это часть такого нового общественного договора.

Хотелось бы прежде всего отметить, что наши социальные партнёры – и сторона Правительства, и общероссийские объединения профсоюзов – в основном поддержали наши предложения по вопросам проведения в предстоящий трёхлетний период согласованной экономической политики, направленности на достижение целей национального развития, на формирование благоприятного делового и инвестиционного климата, на создание высокопроизводительных рабочих мест, а это основа той задачи, о которой Вы, Владимир Владимирович, сказали, обеспечение достойного уровня заработной платы.

Заключение очередного соглашения подтверждает наше совместное стремление к решению социально-трудовых и экономических вопросов на основе социального партнёрства. Действительно, роль социального партнёрства после внесения соответствующих поправок в Конституцию безусловно растёт, повышается, и важно это закрепить в механизмах решения широкого круга социально-экономических задач. Хотел бы, Владимир Владимирович, поблагодарить Вас за то, что поддержали предложения социальных партнёров о включении в Конституцию этих социально-трудовых и партнёрских поправок.

В ходе реализации предыдущего соглашения сторонами была проведена большая работа по широкому кругу вопросов, прежде всего по совершенствованию трудового законодательства, развитию национальной системы квалификаций, снижению административной и фискальной нагрузки на бизнес, о чём Вы сказали. Мы действительно должны конвертировать эти позитивные изменения в инвестиции и в создание благоприятных условий и для работы, и для заработка.

Социальное партнёрство прошло очередную проверку на прочность и показало свою эффективность в период выработки и реализации мер противодействия распространению новой коронавирусной инфекции, о чём Вы, Владимир Владимирович, сказали, но Вы благодарили социальных партнёров.

Хотел бы, пользуясь случаем, поблагодарить Правительство за то, что очень оперативно принимались меры по поддержке бизнеса. Так же хотелось отметить как позитивный фактор то, что эти меры принимались многие как антикризисные, но они сейчас вошли уже в такую постоянную систему поддержки предпринимательства и малого, и среднего в целом ряде перспективных отраслей, таких как IT. Поэтому эта поддержка, безусловно, должна способствовать и росту производительности, эффективности и инвестиционной активности.

Прежде всего хотел бы отметить такие новые вопросы, которые связаны с новыми направлениями развития экономики, прежде всего цифровизации. В этом контексте заинтересованы в скорейшем внесении в Трудовой кодекс поправок, которые предоставляют право работодателям вести кадровое делопроизводство в электронном виде. Это, безусловно, будет способствовать и продолжению совместной работы с участием социальных партнёров на площадке и РТК, и Государственной Думы и так далее, но нам очень важно, чтобы вот эти поправки обеспечили право работодателей и формировали их компетенцию по переводу на электронный кадровый документооборот. У нас есть одна из спорных статей – должно ли это быть правом работодателей либо нам надо каждый раз, как говорится, принимать решение на конкретном предприятии как некий результат переговорного процесса и учёта интересов всех сторон. Мы считаем, что здесь нужно двигать цифровой прогресс достаточно быстро.

Безусловно, очень важно восстановить допандемический уровень занятости. Те жёсткие задачи, о которых Вы сказали, – восстановить этот уровень к концу года. Нужен широкий круг мер по стимулированию работодателей. Некоторые из них Вы назвали, с Правительством мы их обсуждаем. Нужно продолжать эту работу, в частности, ставили неоднократно вопрос о том, чтобы развивать гибкие формы занятости, гибкое трудовое законодательство, например расширять сферу применения срочных трудовых договоров.

Есть и вопросы, которые вытекают из новой фронтальной стратегии Правительства, которые мы обсуждаем вместе с социальными партнёрами. В частности, речь идёт о возможном объединении социальных фондов. Здесь очень важно не потерять страховую направленность этих социальных фондов – Пенсионного фонда, Фонда социального страхования.

Нам не хотелось бы, чтобы мы вернулись от страховых принципов к налоговой, фискальной схеме, к единому социальному налогу и так далее. В любом случае мы хотели бы, чтобы курс Правительства, который неоднократно подтверждался, на развитие страховых принципов, был реализован и в этой очень чувствительной для работников и работодателей работе.

Безусловно, есть много спорных вопросов, вот с той же национализацией, о которой Михаил Викторович упомянул. Национализация – это ведь изъятие собственности не по принципу экспроприации, а это определённая компенсация. И, кроме передачи более эффективным собственникам, нужно разойтись и с предыдущими собственниками. Поэтому это ещё и фискальная нагрузка, обязательства бюджета. И действительно, Владимир Владимирович, Вы правы, тут надо смотреть от кого, кому, какие компенсации. У нас, к сожалению, сейчас есть уже некоторые случаи, когда фактически происходит не национализация, а экспроприация на основании таких аргументов, которые, на мой взгляд, требуют обсуждения, в том числе в контексте обсуждения той темы, той темы, которую коллега Шмаков поднимал.

Я хотел бы также с учётом того, что растёт роль социального партнёрства и есть соответствующие статьи Конституции, пользуясь случаем, призвать Правительство восстановить практику участия координаторов сторон РТК в заседаниях Правительства, тем более это предусмотрено регламентом Правительства. У нас была годовая пауза, связанная с пандемией, но сейчас, я думаю, мы могли бы вернуться к ранее сложившимся традициям и нормам, которые прописаны в законодательстве.

Ещё раз хотел бы, пользуясь случаем, сказать о том, что подписание нового Генерального соглашения мы расцениваем как одно из свидетельств социального становления социального государства, и хотел бы поздравить всех с подписанием его без разногласий.

Спасибо.

В.Путин: Спасибо большое.

Александр Николаевич, я Вас прошу обратить внимание на то, что мною было сказано в ответ на предложение Михаила Викторовича Шмакова: связаться с Министром промышленности и торговли и с заказчиками оборонной продукции. Потому что, судя по той информации, которая сейчас ко мне поступает в преддверии подготовки наших совещаний в Сочи, некоторые коллеги, совершенно очевидно, должны повысить своё личное внимание к выполнению заказов государства, тем более что они ритмично оплачиваются, и не перебрасывать полученные от государства деньги на другие предприятия и другие бизнесы. Ладно?

Пожалуйста, я вас очень прошу этим заняться.

А.Шохин: Да, мы вместе с Денисом Валентиновичем [Мантуровым] проведём работу.

В.Путин: Да, спасибо.

Пожалуйста, Антон Олегович [Котяков].

А.Котяков: Спасибо.

Уважаемый Владимир Владимирович, Татьяна Алексеевна!

Уважаемые члены комиссии!

Генеральное соглашение, подписанное в 2018 году, стало драйвером развития социально-трудовой сферы в минувшие три года. Совместными усилиями, несмотря на те сложности, с которыми мы сталкивались, был реализован целый ряд по-настоящему прорывных вещей. Как мы и договаривались ранее, в предыдущем Генеральном соглашении, мы существенно продвинулись в регламентировании новых форм занятости. Принят закон о дистанционной работе, о котором сейчас уже упоминал Александр Николаевич, свыше 3 миллионов наших работников сейчас работают дистанционно. И в рамках дальнейшей работы трёхсторонней комиссии мы продолжим мониторинг правоприменительной практики.

Ещё один пункт прошлого Генерального соглашения – это внедрение электронного кадрового документооборота. Эксперимент по кадровому документообороту завершится 15 ноября 2021 года. За этот период мы совместно с нашими партнёрами подготовим необходимые изменения в Трудовой кодекс, а также подготовим технологическую платформу для дальнейшей его реализации. Планируем, что уже к концу этого года сможем вводить полномасштабно электронный документооборот.

Одним из основных направлений нашей совместной деятельности является, конечно же, создание рабочих мест, обеспечение занятости населения в Российской Федерации. В условиях пандемии благодаря совместной работе и тем мерам, которые Правительство оказывало непосредственно предприятиям и нашим безработным гражданам, нам удалось избежать существенного роста безработицы за счёт совместных усилий. Многие шаги в части поддержки занятости были предложены именно нашими социальными партнёрами. В этом году в дополнение к тем направлениям совместной деятельности, которые были в прошлом, мы запустили две программы: программу по обучению для безработных граждан и программу субсидирования найма. Хочу сказать, что уже сегодня буквально за несколько дней мы получили более трёх тысяч заявок на переобучение наших граждан, стоящих на учёте в центрах занятости, а также более 600 заявок на субсидирование предприятий, субсидирование найма, граждан, которые потеряли работу в прошлый год.

Владимир Владимирович, мы продолжим нашу совместную эффективную работу в рамках подписанного сегодня соглашения на три года. Считаем, что одним из основных направлений нашей совместной деятельности станет полномасштабное внедрение электронного кадрового документооборота, формирование требований к отраслевым системам оплаты труда и, конечно же, совершенствование активной политики занятости – от новых стандартов работы центров занятости до дальнейшего развития системы профессиональных квалификаций.

Я со своей стороны хочу поблагодарить наших партнёров за совместную работу. Уверен, что работа в рамках нового Генерального соглашения будет такой же плодотворной и позволит нам улучшить положение работников и работодателей.

У меня всё, спасибо за внимание.

В.Путин: Спасибо.

Татьяна Алексеевна, добавите что-нибудь?

Т.Голикова: Да, Владимир Владимирович, добрый день!

Добрый день, уважаемые коллеги! Я бы хотела поблагодарить Вас, Владимир Владимирович, и своих коллег за то, что сегодня мы являемся участниками этого события – подписывали Генеральное соглашение в согласованном виде. А Вас поблагодарить за то внимание социальному партнёрству, которое Вы уже на протяжении многих лет уделяете. Те приоритеты, которые Вы в том числе сегодня обозначили в своём вступительном слове, являются и приоритетами Генерального соглашения на 2021–2023 годы.

Я очень коротко прокомментирую, что мы в этом направлении планируем сделать. Первое и основное – Генеральное соглашение 2021–2023 годов нацелено на реализацию тех национальных целей, которые сформулированы Вами в Указе №474. Мероприятия, которые мы формулировали в рамках Генерального соглашения, являются отражением реализации этих национальных целей.

Первое, о чём Вы сегодня сказали, – это восстановление допандемических показателей на рынке труда. Сегодня регионами страны под курацией Правительства Российской Федерации – как экономического, так и социального блока – приняты 85 региональных программ, которые на постоянной основе нами мониторируются. И мы видим, что на сегодняшний день допандемические показатели достижимы, и мероприятия, которые мы реализуем, на это направлены.

Что касается льготного лечения и реабилитации и использования для этого всех имеющихся ресурсов не только государства, но и системы профсоюзов и работодателей – это тема, которая находится у нас на постоянном контроле, мы её регулярно обсуждаем на заседании Российской трёхсторонней комиссии, и увязанная с этим тема профосмотров и диспансеризации также находится на нашем контроле.

Хочу сказать, что, конечно, пандемия внесла свои коррективы, и Вы это хорошо знаете, нам приходилось разворачивать ковидные койки. Но сейчас мы уже можем сказать, что с пика – 279 тысяч коек, которые у нас были развёрнуты зимой, мы уже ушли на 119 [тысяч]. Я привожу эти цифры только для того, чтобы сказать, что мы возвращаемся к плановой работе системе здравоохранения, а значит, восстанавливаем диспансеризацию и профосмотры.

И конечно, не могу не сказать, что профсоюзная сторона и сторона работодателей активно работают с нами по вакцинации населения от новой коронавирусной инфекции.

Переподготовка кадров – то, что Вы обозначили по тем социальным категориям, которые, наверное, наиболее пострадали в пандемию. Здесь мы предусмотрели, и Антон Олегович уже об этом сказал, целый ряд мероприятий не только в региональных программах на рынке труда, но и в национальном проекте «Демография», который является одной из основ реализации национальных целей.

И конечно, наверное, самая чувствительная тема – это рост реальных доходов. Генеральное соглашение, если так можно сказать, разделяется на две части: это экономическая составляющая и набор мер, который в этой области будет принят, и социально-трудовые отношения. Не останавливаясь на какой-то конкретике, я бы хотела сказать, что наиболее чувствительной и ключевой темой, которую мы намерены реализовывать в ближайшее время, [является] соблюдение конституционной нормы по минимальному размеру оплаты труда. Мы предусмотрели сейчас в бюджете на 2022 и 2023 годы увеличение минимального размера оплаты труда соответственно на 4,7 и 5,8 процента. Это пока предварительные цифры. Безусловно, они зависят от того, как будет складываться ситуация в экономике. Но хочу сказать, что рост экономики и его влияние на рост заработной платы, конечно, невозможно переоценить. И здесь все меры, которые будут направлены на поддержку экономики, имеют существенное значение для роста заработных плат.

Что касается бюджетников, то мы продолжим исполнение Указа № 597 Президента 2012 года. Здесь хотела бы сказать, что в соответствии с Вашим поручением мы осуществляем сейчас мониторинг того, что сложилось с Указом № 597 в субъектах Российской Федерации по его реализации с точки зрения структуры заработной платы. В апреле будем готовы представить вам соответствующий доклад.

Хотела бы дополнить, что вместе с профсоюзами и работодателями мы работаем над отраслевыми системами оплаты труда в рамках поправок в Трудовой кодекс, который был подготовлен по Вашему поручению.

И в завершение, реагируя на выступление стороны работодателя – Александра Николаевича Шохина – по поводу проработки Правительством объединения социальных фондов, хочу сказать, что страховые принципы для нас незыблемы, поскольку они впервые закреплены именно как страховые принципы в Конституции Российской Федерации.

Ещё раз хочу поблагодарить социальных партнёров за ту работу, которую мы совместно проводим, и ещё раз Вас за Ваше внимание к нашему социальному партнёрству.

Спасибо большое.

В.Путин: Действительно, социальное партнёрство чрезвычайно важно для всех нас: и для бизнеса, и для профсоюзов, и тем более для Правительства. Потому что в основе этого социального партнёрства лежат общие цели, которые заключаются в том, чтобы добиваться благополучия для граждан нашей страны. Да, конечно, цель бизнеса, на первый взгляд, – это извлечение прибыли. Но нормальный, современный человек, современный предприниматель понимает, что безудержное извлечение прибыли, такой «голый», «дикий» капитализм, он неприемлем абсолютно, потому что без заботы о людях, о работниках он неприемлем, потому что в конечном итоге это ведёт к чему – к разрушению общества, государства и самого бизнеса. Это аутодафе, [как] выстрелить себе в ногу либо в голову.

То же самое, кстати говоря, и о профсоюзах. Почему? Потому что не основанные ни на чём требования – основанные только на голом популизме – тоже ведут к разрушению предприятий и бизнеса, который создаёт рабочие места. Конечно, эти требования должны быть основаны на экспертной оценке. И, несмотря на острую дискуссию, – а я знаю, что дискуссии были острые, и профсоюзы всегда, защищая интересы работников, в ходе этой работы выступают с разных, достаточно жёстких позиций, как сегодня, например, – в конечном итоге всё-таки основываются на своих экспертных оценках, а Правительство тем более.

Поэтому это действительно сложная, очень большая работа, она завершена сегодня. Я хочу вас за это поблагодарить и поздравить с этим. Это серьёзный этап в нашей общей деятельности по развитию экономики и социальной сферы страны.

Спасибо.

Источник: Подписано Генеральное соглашение между объединениями профсоюзов, работодателей и Правительством на 2021–2023 годы • Президент России (kremlin.ru)

05.04.2021


 

Социальное партнерство в действии. Пусть каждое заседание РТК станет значимым событием для профсоюзов Карелии!

    31 марта 2021 г. состоялось заседание Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (в режиме видеоконференции).

    Вел заседание Первый заместитель Главы Республики Карелия - Премьер-министра Правительства Республики Карелия Чепик Александр Евгеньевич.

   В повестку дня были включены 4 вопроса:

- Об итогах выполнения Соглашения между Правительством Республики Карелия, Союзом организаций профсоюзов в Республике Карелия и Региональным объединением работодателей Республики Карелия «Союз промышленников  и предпринимателей (работодателей) Республики Карелия» на 2019-2021 годы;

- О проведении вакцинации в Республике Карелия;

- О совершенствовании порядка формирования и расчета нормативов субвенций  на образование, обоснованности объема средств субвенции на образование, предоставленной бюджету  Кондопожского муниципального района из бюджета Республики Карелия;

- О приостановке организационных мероприятий по сокращению численности и штата работников МДОУ Детский сад №20 «Колосок» до проведения полной комплексной межведомственной проверки обоснованности методики определения нормативов и расчета средств на обеспечение государственных гарантий  в сфере образования в Кондопожском муниципальном районе.

   При этом, третий и четвертый вопросы были инициированы профсоюзной стороной.

   Все вопросы были рассмотрены.

1. Илья Сергеевич Косенков высказал благодарность Александру Евгеньевичу Чепику за решение вопроса по увеличению выплат работникам бюджетной сферы Республики Карелия в случае нахождения в простое в период коронавирусной инфекции. Он также отметил при этом Наталью Михайловну Крупскую, санитарку Медвежьегорского психоневрологического интерната, председателя первичной профсоюзной организации, обозначившую проблему мизерных выплат и ставшую инициатором решения вопроса.

   Это также отличный пример эффективности деятельности Республиканской трехсторонней комиссии в 2020 году. Недалеко то время, когда на заседаниях РТК прекрасные и очень актуальные для профсоюзов решения принимались, но до их выполнения дело не доходило, все оставалось на бумаге, и добиться чего-то было просто нереально.

   Я также могу отметить, что позитивные изменения в деятельности РТК произошли благодаря Александру Евгеньевичу Чепику, члену нашего Профсоюза!

   В прошлом году профсоюзы наконец-то добились  выплат «северных» в республике с первого дня работы в республиканских и муниципальных учреждениях! По инициативе нашего Профсоюза  на РТК был обозначен этот же вопрос по учреждениям, финансируемым из федерального бюджета.

   Благодаря РТК и соответствующей позиции А.Е.Чепика,  17 февраля 2021 г. заключено Соглашение между Главой Петрозаводского городского округа, Координационным советом организаций профсоюзов Петрозаводского городского округа и Союзом промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Карелия на 2021-2023 годы.    Можно отметить, что социального партнерства на этом уровне предыдущие несколько лет практически не существовало, со всеми вытекающими из этого негативными последствиями, в частности,  для нашего Профсоюза. 

2. Из информации Первого заместителя Министра здравоохранения Республики Карелия Руотцелайнен Ольги Викторовны  по теме «О проведении вакцинации в Республики Карелия» отмечу только одно:

    Оказывается, можно договариваться с министерством  о выездной вакцинации в трудовых коллективах, при этом можно обращаться с  заявками и предлагать любые варианты!

    Прошу председателей первичных и цеховых профсоюзных организаций обратить внимание на эту информацию и действовать!

3 и 4 - это вопросы, инициированные профсоюзной стороной, они собственно на одну и ту же тему. В Кондопоге объединили более 10 детских учреждений в одно единое - детский сад «Колосок», с количеством работающих 500 человек. Сейчас происходят организационно-штатные мероприятия: в связи с нехваткой финансирования, проблемы пытаются решить за счет увеличения нагрузки на педагогов и сокращения их численности, без уменьшения нагрузки осуществляется перевод на 0,75 ставки. Десятки людей уже уволены, у многих имеются уведомления о предстоящем сокращении.

   С яркой и очень четкой информацией выступила по данному вопросу  председатель первичной профсоюзной организации  МДОУ №20  «Колосок» Манасиина Татьяна Борисовна. Членами профсоюза под ее началом состоят 100 работников учреждения и она активно защищает их трудовые права и интересы. Прекрасно, что Татьяна Борисовна «не спряталась» за спину председателя рескома профсоюза работников образования Бойцовой Л.Н., хорошо подготовилась к выступлению и свою задачу отлично выполнила! Профсоюзный коллектив имеет в лице Татьяны Борисовны достойного лидера! Впереди у нее много работы, огромных ей успехов, а также 100% профсоюзного членства!

Информацию подготовила Титова И.С., член РТК

01.04.2021


 

      Объявление

С 01 апреля 2021 года реском профсоюза принимает заявки от профсоюзных организаций на страхование членов Профсоюза и членов их семей от укуса клеща.

   В этом году страховая компания сотрудничает со следующими медицинскими организациями:

·          Медицинская клиника ООО «Центр Здоровья» (г. Петрозаводск, наб. Варкауса, 7 корпус 4);

·          ГБУЗ РК «Больница скорой медицинской помощи» (г. Петрозаводск, ул. Кирова, 40);

·          НУЗ «ОКБ на станции Петрозаводск ОАО «РЖД» (г. Петрозаводск, пр. Первомайский, 17);

·            ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в РК» (г. Петрозаводск, ул. Пирогова, д. 12, подъезд № 10);

·           ООО «Инвитро СПб» (г. Петрозаводск, ул. Куйбышева, д.22/3; пр. Первомайский д.24);

·           ГБУЗ РК «Питкярантская ЦРБ» (г. Питкяранта, ул. Горького, д. 49);

·           ГБУЗ РК «Сегежская ЦРБ» (г. Сегежа, ул. Мира, 38);

·           ГБУЗ РК «Суоярвская ЦРБ» (г. Суоярви, ул. Шельшакова, 17);

·           ГБУЗ РК «Беломорская ЦРБ (г. Беломорск, ул. Мерецкова, 6);

·             ООО Центр Здоровья «Жемчужина» (г. Сортавала, ул. 40 лет ВЛКСМ, д. 3)

Важно понимать:

- в каждой медицинской организации могут быть оказаны только конкретные виды услуг и только те, которые предусмотрены программой страхования. Например, в ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в РК» проводится только анализ клеща на инфекции;

- наличие иммуноглобулина в любой момент времени страховая компания не может гарантировать в каждой из организаций, где предусмотрена возможность введения иммуноглобулина, так как наличие запасов иммуноглобулина находится в ведении самой медицинской организации;

-  оказание медицинской помощи будет оказываться строго по согласованию со страховой компанией и в каждом случае этот вопрос решается в индивидуальном порядке.

   Страхование в рескоме профсоюза осуществляет главный бухгалтер Антонов Анатолий Геннадьевич.  Телефон: 89218033533, эл. почта: profdrug2@yandex.ru

   От председателей требуется уточнить у Антонова А.Г. наличие необходимой для страхования суммы  членских профсоюзных взносов, и выслать ему по электронной почте списки членов профсоюза, по соответствующей форме, и решение профсоюзной организации о выделении денежных средств на страхование.

   Для страхования членов семей членов профсоюза потребуются наличные деньги, так как за счет членских профсоюзных взносов это сделать невозможно.

ПОДРОБНЕЕ об условиях страхования от укуса клеща в 2021 году

 

Гл. бухгалтер КРО Профсоюза

Антонов А.Г.

31 марта 2021 г. 



 

 

   Огромное спасибо   Наталье Михайловне Крупской, председателю первичной профсоюзной организации Медвежьегорского психоневрологического интерната!

       Дорогие друзья! Вчера, 30 марта 2021 г., было подписано Соглашение об оплате времени простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, вводимого в период действия  ограничительных мер, связанных с недопущением распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19), работников государственных и муниципальных учреждений на территории Республики Карелия. При этом, действует Соглашение с 01 января 2021 г.

     Согласно действующему законодательству, оплата такого простоя производится в размере 2/3 оклада, с начислением районного коэффициента и северных надбавок. Соответственно, санитарка ПНИ в период простоя, исходя из ее должностного оклада в сумме 3900 рублей, в месяц получала на руки 4300 рублей!

   Летом 2020 года сложившаяся ситуация взволновала Наталью Михайловну Крупскую, когда к ней обратилась коллега, член профсоюза, имеющая ребенка-инвалида, что объективно не позволяло ей работать вахтовым методом. При этом коллеге в месяц причиталась только названная выше сумма…

    Именно обращение Натальи Михайловны Крупской в реском профсоюза работников госучреждений стало началом работы профсоюзов республики с Главой и Правительством Республики Карелия по изменению размера оплаты труда лиц в период простоя в бюджетной сфере республики.  Хотя справедливости ради следует отметить, что первоначальное обращение к Главе Республики Карелия А.О.Парфенчикову имело место только по учреждениям социального обслуживания населения. Обращение было направлено в работу и в ходе произведенных расчетов оказалось, что  увеличения фондов оплаты труда для этой сферы бюджетной деятельности просто не потребуется…   Все складывалось замечательно, но вопрос затягивался, и профсоюзы инициировали рассмотрение вопроса об увеличении денежных выплат в период простоя на Республиканской трехсторонней комиссии, теперь уже по всем отраслям бюджетной сферы одновременно! Спасибо Координатору Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Александру Евгеньевичу Чепику - он профсоюзы поддержал!

   Однако,  согласование текста проекта Соглашения тянулось достаточно долго, и лично я уже потеряла надежду на то, что оно все-таки будет подписано. Честно говоря, мне перед членами профсоюза, которых вопрос касается, было очень за это стыдно…

    Решение состоялось. Соглашение подписано.  Давайте все вместе поблагодарим беспокойную, неравнодушную, светлую, прекрасную молодую женщину - профсоюзного председателя Наталью Михайловну Крупскую! Благодаря ей в пользу работников решена серьезная проблема! Кстати, в России на сегодня это сделано только в Карелии!

   Всех, кто находился в простое, ожидает перерасчет выплаченных сумм с 01 января 2021 год, что сегодня на очередном заседании Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений подтвердила Елена Евгеньевна Фролова, начальник Управления труда и занятости Республики Карелия.

 

Председатель, КРО Профсоюза Ирина Сергеевна

31.03.2021


 

Очень хорошая новость: власть услышала профсоюзы!

Друзья, Глава Республики Карелия А.О. Парфенчиков, Председатель Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия И.С.Косенков и Президент Регионального объединения работодателей Республики Карелия «Союз промышленников и предпринимателей (работодателей) Республики Карелия А.В.Сафронов подписали «Соглашение об оплате времени простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, вводимого в период действия ограничительных мер, связанных с недопущением распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19), работников государственных и муниципальных учреждений на территории Республики Карелия». Профсоюзная сторона очень долго ждала обещанного документа, и важно, что действие документа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 года.

 

30.03.2021


 

  До 1 мая - рукой подать! 

 30 марта 2021 года Председатель Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия Илья Сергеевич Косенков провел заседание Комитета коллективных действий Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия.

 Обсуждались вопросы проведения первомайской акции профсоюзов и  Всемирного дня охраны труда.

  Оба обозначенных мероприятия требуют хорошей подготовки и участия представителей всех первичных профсоюзных организаций. Реском профсоюза будет подробно информировать свои профсоюзные организации о предстоящих мероприятиях, просим включить их в планы профсоюзной работы!

30.03.2021


 

Наталия Николаевна Редькина - внештатный правовой инспектор труда Карельской республиканской организации Профсоюза!

            Наталья Николаевна  была избрана  председателем первичной профсоюзной организации Комплексного центра социального обслуживания населения Республики Карелия  в 2018 году, после объединения в одно юридическое лицо республиканского уровня существовавших в каждом районе республики самостоятельных комплексных центров.

        Она очень  ответственно  отнеслась к своим профсоюзным обязанностям, сумела преодолеть существовавшее ранее негативное отношение к профсоюзу отдельных руководителей подразделений, открыто препятствовавших вступлению работников в профсоюз.

       В настоящее время во всех подразделениях КЦСОН РК, кроме Кемского, имеются цеховые профсоюзные организации, сформировался профсоюзный актив, благодаря которому работники в ряде районов почувствовали себя защищенными от имевшего место ранее произвола работодателей. Председатели цеховых профсоюзных организаций, среди которых немало молодых специалистов, прекрасно знают, что Наталия Николаевна может ответить на любой вопрос и обязательно поможет!

    В настоящее время Наталия Николаевна Редькина является заместителем директора КЦСОН РК, постоянно бывает в командировках в подразделениях учреждения, помогает, подсказывает, поправляет, в том числе по кадровой и правовой работе!

   Очень важно для профсоюза, что Наталия Николаевна - многоопытный, великолепный юрист. Кроме всего, она личность яркая, незаурядная, очень светлый и добрый человек, полна жизненных сил и энтузиазма!

  Члены республиканского комитета Профсоюза утвердили Наталию Николаевну внештатным правовым инспектором труда Карельской республиканской организации Профсоюза! Такому решению можно порадоваться, ведь помощь многоопытного юриста, отлично разбирающегося также и в специфических профсоюзных вопросах, может реально быть востребована!

   К Наталии Николаевне можно обратиться по электронной почте: Редькина Н.Н.<pravo@social-karelia.ru>, она обязательно найдет кусочек своего личного времени, чтобы ответить.

25.03.2021


 

     Анастасия - наш кандидат на должность председателя Координационного совета организаций профсоюзов Олонецкого национального муниципального района!

   Координационные советы организаций профсоюзов в районах республики существуют для координации деятельности председателей первичных профсоюзных организаций по вопросам, представляющим взаимный интерес.

  Среди этих вопросов - осуществление взаимодействия с органами муниципальной власти в рамках социального партнерства, ведение переговоров по конкретным вопросам в интересах работников-членов профсоюзов, организация  массовых профсоюзных мероприятий - таких как первомайское шествие, автопробег или митинг, информационная работа среди работающего населения района, оказание помощи по созданию и деятельности профсоюзных организаций на предприятиях и учреждениях, организация учебы профсоюзного актива и досуга для членов профсоюзов и их семей, - этот перечень очень длинный.

   Вся эта деятельность осуществляется на общественных началах, в свободное от основной работы время, и при этом требует концентрации усилий всех членов Координационного Совета - команды единомышленников, способных завоевать свой, профсоюзный  авторитет у населения района!

  Лидера для  создания такой команды бывает найти нелегко - слишком велик масштаб и значимость деятельности Координационного совета! Но это прекрасная возможность проявить в полной мере имеющиеся организаторские способности, на деле проверить свои лидерские качества, что очень важно для молодежи, когда жизнь впереди!

          Наш кандидат - Анастасия Дмитриевна Андреева, 1993 года рождения, муниципальный служащий из  Администрации Олонецкого национального муниципального района, председатель первичной профсоюзной организации!

          Не трудно представить, что жизнь Анастасии Дмитриевны сполна заполнена трудами и заботами, что не позволяет ей расслабляться, но у нее все получается, за что бы она ни бралась!  Она настоящая хозяйка своей собственной жизни!

           Свою биографию Анастасия не держит в тайне, а биография замечательная и очень яркая! 

1.                Образование: В 2015 году закончила ГАПОУ РК «Петрозаводский техникум городского хозяйства» по специальности правоохранительная деятельность, квалификация- юрист. 
      В 2020 году поступила в Международный институт экономики и права на юридический факультет по гражданско - правовому профилю. 

2.            Окончив школу в 2011 году уехала в г. Петрозаводск и поступила в Карельскую государственную педагогическую академию, но проучилась несколько месяцев и поняла, что это - не её. Приехала обратно в родной Олонецкий район. Пошла работать в универсам «Семья», сначала продавцом, затем- кассиром. В это же время поступила в техникум и забрала своего младшего брата Владимира под свою опеку (Вове тогда было 13 лет, а ей - 19 ). Сейчас Владимир служит в армии и ему уже 21 год. 
В 2014 году вышла замуж. Своего первого малыша родила в 2015 году, зовут Арсений, а второго малыша родила в 2016 году, зовут Артур. 

3.                После второго декретного отпуска еще немного проработала в магазине, но решила уйти. И в начале 2019 года устроилась на работу в Администрацию Олонецкого национального муниципального района на должность специалиста 1 категории отдела культуры, молодежной политики, туризма и спорта. Правда, в конце 2019 года перешла работать в ГБУ СО «КЦСОН» на должность юрисконсульта. Но в начале 2021 года вернулась на работу в Администрацию Олонецкого национального муниципального района сначала на прежнюю должность, а затем перевелась в юридический отдел, и теперь работает специалистом 1 категории юридического отдела, являясь секретарем административной комиссии.        

     Наше предложение стать кандидатом на должность председателя Координационного совета организаций профсоюзов Олонецкого национального муниципального района Анастасией Дмитриевной воспринято очень позитивно!


24.03.2021




На коллегии Министерства социальной защиты Республики Карелия отметили руководителей, активно сотрудничающих с первичными профсоюзными организациями!

19 марта 2021 г.  состоялось традиционное для начала года заседание  Коллегии Министерства социальной защиты Республики Карелия, с подведением  итогов работы Министерства за 2020 год и обсуждением задач на 2021 г.

     В большинстве учреждений социальной защиты и социального обслуживания населения республики имеются первичные профсоюзные организации Общероссийского профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации.

   Важно отметить, что членом Профсоюза в течение многих лет является Министр социальной защиты Республики Карелия Ольга Александровна Соколова. Министерство и Карельская республиканская организация ПРГУ и ОО РФ - социальные партнеры!

   Среди руководителей подведомственных министерству  учреждений членами Профсоюза являются Елена Викторовна Малышева (ГБУ СО «КЦСОН РК), Марианна Владимировна Егорова (ГБУ СЗ «ЦСР РК»), Ольга Геннадьевна Клевина (ГБУ СО РК «Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей «Надежда»), Степанова Марина Викторовна (ГБУ РК «ЦАБО»), Окунева Наталья Андреевна (ГБУ РК "КРЦРСТ") и Семенов Артем Вячеславович (ГБУ СО РК «Центр помощи детям № 7).

    Недооценивать роль профсоюза для работников в КЦСОН РК сегодня невозможно, здесь мало какие вопросы без профсоюза решаются, а совсем недавно, пока в каждом районе комплексные центры существовали как отдельные юридические лица, все было совершенно по-другому: если работодатель был против профсоюза, то и вступление в профсоюз было под запретом… Председатели цеховых профсоюзных организаций  подразделений КЦСОН в районах хорошо знают, как  профсоюз в период пандемии в 2020 году помог решить крайне актуальные вопросы. Очень многих работников коснулись профсоюзные инициативы, и эти люди на себе ощутили значение профсоюза для трудового коллектива.

   К сожалению, многие руководители по отношению к профсоюзу занимают совсем другую позицию, чем Елена Викторовна Малышева, и это обидно.  Именно сотрудничество в рамках социального партнерства для каждого трудового коллектива всегда дает положительные результаты!

   Председатель Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия, член коллегии министерства Илья Сергеевич Косенков вручил сегодня Благодарственные письма за содействие деятельности первичных профсоюзных организаций в учреждениях,  руководителям  учреждений - членам Профсоюза и поблагодарил каждого из них за активную гражданскую позицию, понимание огромной роли профсоюзов в общественных отношениях.

   Председатель Молодежного Совета Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия Максим Олегович Мацкевич, работающий в аппарате рескома профсоюза работников ГУиОО РФ, по поручению президиума Карельской республиканской организации Профсоюза, также обратился с приветствием  к участников коллегии, а затем вручил руководителям - членам профсоюза в подарок картины художника Елены Патраники, написанные специально для них!

    19.03.2021


 

Вопросы разные и все очень актуальные

 

   18 марта 2021 г. состоялось заседание Президиума Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия, в котором участвовала член президиума Титова И.С.

   За период коронавирусной пандемии   члены президиума впервые очно заседали «за круглым столом», а не обсуждали вопросы в режиме видеоконференции.

   Основными рассмотренными вопросами были следующие:

- о составе Комитета коллективных действий Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия;

- о финансовом состоянии Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия;

- о технической инспекции труда Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия;

- о плане работы Союза организаций профсоюзов на 2021 год;

- о составе представителей Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия в Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;

-о награждении.

   Илья Сергеевич Косенков, председатель Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия, находился в хорошем расположении духа, давал возможность высказаться и вносить предложения по обсуждаемым вопросам любому желающему это сделать члену президиума и ни на кого не давил, что способствовало продуктивной работе.

 

    Скоро 1 мая, как отметят этот День международной солидарности трудящихся карельские профсоюзы, решено обсудить на заседании Комитета коллективных действий 30 марта 2021 г.  В новый состав комитета коллективных действий  от КРО Профсоюза вошли Титова И.С. и Мацкевич М.О.(как председатель Молодежного Совета Союза).

   Итогами финансовой деятельности Союза организаций профсоюзов в РК руководство Союза удовлетворено, претензий по второму вопросу со стороны членов президиума не поступило.

   Третий вопрос повестки дня - «О технической инспекции труда Союза» оказался самым «тяжеловесным», на заседание президиума его готовил заместитель председателя Союза Пахомов А.В.

   Есть такая поговорка: - «Начать - значит сделать полдела!», и хочется верить, что в профсоюзной работе по охране труда реально произойдут кардинальные изменения. На сегодня многие годы подряд почти вся работа заключалась в участии представителя профсоюзов в расследовании несчастных случаев на производстве со смертельным исходом, да традиционным проведением Дня охраны труда ежегодно.

   Планируется проведение работы по предупреждению несчастных случаев на производстве, учеба вновь избранных уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюзов, утвержденных технических инспекторов по охране труда.

  У меня, как действующего председателя республиканской организации с 15-летним стажем, есть одно опасение: боюсь, что с самого начала работа по охране труда будет «заорганизована», потому что работа начата с подготовки нормативных документов, которые у ФНПР давно утверждены и являются действующими.

   Так, Постановлением  исполнительного комитета  Генерального Совета ФНПР от 20 мая 1998 г. № 2-35 «О внештатных технических инспекторах труда профсоюзов» утверждены полномочия этих лиц. Имеются также другие утвержденные нормативные документы, которыми напрямую можно руководствоваться.

   Не будем торопиться с выводами. Но рассчитывать и в этой работе пока будем на самих себя, как это было до сих пор: консультируемся у главного технического инспектора труда Профсоюза Лебедева А.И.(заведующий отделом охраны труда и здоровья ЦК Профсоюза), у технического инспектора труда Профсоюза Межрегиональной г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области организации Профсоюза Шайтора А.А., сотрудничаем с заместителем Руководителя государственной инспекции труда в Республике Карелия по охране труда  Федоровым А.Л.

   9 марта 2021 г. на заседании республиканского комитета Профсоюза Семенова Мария Дмитриевна была утверждена  внештатным техническим инспектором труда Карельской республиканской организации Профсоюза, а сегодня президиум Союза организаций профсоюзов в РК утвердил ее также внештатным техническим инспектором труда Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия! Надеемся, что Мария Дмитриевна в ближайшее время приступит к выполнению своих новых общественных обязанностей, сформирует команду единомышленников и работа по охране труда в учреждениях, имеющих профсоюзные организации, сдвинется с мертвой точки!

   По пятому вопросу повестки дня. Председатель КРО Профсоюза Титова И.С. вошла в состав Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от профсоюзной стороны вместе с ее коллегами из других отраслевых профсоюзов.

   Самым последним был рассмотрен вопрос «о награждении». Не буду пока озвучивать фамилии, но два высокопоставленных члена Профсоюза единогласно были представлены к профсоюзной медали в честь 30-летия ФНПР, за личные заслуги перед профсоюзами Карелии!

   В заключение хочу отметить, что в составе президиума Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия появились новые лица - это Бунова Наталья Владимировна из эдектропрофсоюза и Клотова Светлана Владимировна, совсем недавно избранный председатель Карельской республиканской организации работников лесных отраслей. Новые лица - это новые мысли и новый взгляд на старые проблемы, это очень позитивное явление!

 18.03.2021


  

Прекрасное начало

Бывают ситуации, когда при создании первичной профсоюзной организации председателем избирается человек для профсоюзной миссии совершенно не пригодный потому, что случайный - без авторитета в трудовом коллективе,  лидерских качеств не имеющий, безынициативный, да еще и скандальный. В 100% случаев  работники не поддерживают такого  лидера, который постарается использовать свои привилегии только в своих собственных интересах.

   К руководству должны приходить самые лучшие люди - неравнодушные к имеющимся проблемам, переживающие за чужую беду, как за свою собственную, умеющие вести переговоры с работодателем и добиваться необходимого результата или хотя бы «консенсуса», умеющие работать с Уставом Профсоюза и другими профсоюзными документами.

   В этой связи чрезвычайно повезло новенькой первичной профсоюзной организации Госкомитета Республики Карелия  по жизнеобеспечению и безопасности населения - ее возглавил Сергей Евгеньевич Марков, начальник отдела правового и кадрового обеспечения!

    Сергей Евгеньевич - это суперпрофессионал,  с отличным  опытом работы в органах государственной власти, очень интеллигентный и уважаемый человек!

    Желаем Сергею Евгеньевичу прекрасного здоровья, успехов в работе и большого творческого вдохновения в профсоюзной деятельности!

15.03.2021


 

Новости ФНПР

Устав ФНПР: профсоюзами не будут руководить случайные люди – Сергей Некрасов

 
   

Завершились все процедуры регистрации новой редакции Устава ФНПР. О том, как в связи с этим изменится работа профсоюзов, рассказал заместитель Председателя ФНПР Сергей Некрасов.

В связи с чем возникла необходимость внести изменения в Устав ФНПР?


Во-первых, законодательство Российской Федерации постоянно изменяется. Во-вторых, опыт, полученный за последние годы при проведении съездов и конференций членских организаций ФНПР, показал необходимость внесения изменений в Устав. В-третьих, 2021 год объявлен «Годом организационного и кадрового укрепления профсоюзов». Ряд статей обновленного документа посвящен именно этому.

Какие основные изменения были внесены в Устав ФНПР?


Новая редакция Устава ФНПР содержит положения, которые направлены на повышение ответственности руководителей членских организаций ФНПР на всех уровнях. В нем прописан порядок действий, который приводится в исполнение, если руководитель не выполняет требования Устава Федерации и решения коллегиальных органов. Тем самым ужесточается исполнительская дисциплина от первичного звена до самого высшего.
Также были внесены многие другие изменения.

Каким образом изменения в Уставе ФНПР отразятся на работе членских организаций ФНПР?


Система избрания руководителей территориальных объединений организаций профсоюзов и, можно сказать, отраслевых профсоюзов, стала сложнее. Она не позволяет занимать руководящие должности случайным — не знакомым со спецификой работы в профсоюзах — людям.
К руководству должны приходить профессионалы, управленцы из нашей среды. Такие люди, как правило, получают образование в профсоюзных учебных заведениях: Академии труда и социальных отношений, Санкт-Петербургском Гуманитарном университете профсоюзов. Профсоюзам нужны подготовленные, ответственные люди, которые в сегодняшних непростых условиях профессионально подходят к своей работе и делают наши организации сильнее.

Как велась работа по разработке новой версии документа? Кто принимал в ней участие?


В соответствии с решением Генерального Совета ФНПР от 20 ноября 2020 года, была создана рабочая группа по подготовке изменений в Устав. В нее вошли представители территориальных объединений организаций профсоюзов, руководители ассоциаций общероссийских профсоюзов, специалисты и эксперты Аппарата ФНПР.

Рабочая группа собрала и обобщила все предложения и замечания, которые были направлены членскими организациями Федерации. Некоторые предложений отклонили, так как они могли поспособствовать ослаблению ФНПР. Основная же цель обновления Устава — усиление и улучшение работы Федерации, в том числе сплочение ее членских организаций.
Все изменения тщательно обсуждались на заседаниях рабочей группы. В итоге результат представили на Исполкоме ФНПР, потом на Генеральном Совете ФНПР, а после на XI (внеочередном) Съезде ФНПР. На нем приняли решение внести изменения в Устав.

Планируется ли еще вносить изменения в Устав ФНПР?


Жизнь не стоит на месте, и опыт применения новых статей Устава покажет: есть ли необходимость их изменять или нет. Думаю, что и законодательство Российской Федерации продолжит совершенствоваться. Как показывает жизнь — все время нужно что-то менять, чтобы двигаться вперед.

Департамент Аппарата ФНПР по связям с общественностью,
молодежной политике и развитию профсоюзного движения

Источник:ФНПР

15.03.2021


 

Поздравляем Марию Дмитриевну Семенову с утверждением внештатным техническим инспектором труда!

09 марта 2021 года на заседании республиканского комитета КРО Профсоюза Мария Дмитриевна Семенова утверждена внештатным техническим инспектором труда Карельской республиканской организации ПРГУ и ОО РФ!

Мария Дмитриевна 1971 года рождения, имеет высшее техническое образование: в 1995 году окончила лесотехнический факультет Петрозаводского государственного университета и получила диплом инженера.

С момента создания три года назад, Мария Дмитриевна является председателем первичной профсоюзной организации учреждения, в апреле 2020 г. избрана членом республиканского комитета и членом президиума республиканской профсоюзной организации.

В настоящее время Мария Дмитриевна трудится в должности начальника эксплуатационно-технического отдела Дирекции спорта. Ранее, в течение 2.5 лет, занимала должность заместителя директора МУ «Центр спорта» (г. Петрозаводск).

Начинала свою трудовую деятельность Мария Дмитриевна в 1995 г. в АО «Кондопога», мастером цеха по эксплуатации и ремонту тепловых сетей, объектов жилищно-коммунального и социально-культурного назначения.

На протяжении всей трудовой деятельности она постоянно повышала свою квалификацию и проходила обучение, в том числе:
2019 год КРО ВДПО обучение по программе пожарно-технический минимум
2016 год – Карельское республиканское отделение ВДПО,
обучение по программе пожарно-технический минимум (для лиц, ответственных за пожарную безопасность).
2015 год - ГКУ ДПО РК «УМЦ по ГОЧС», повышение квалификации в области ГО и защиты от ЧС должностных лиц и специалистов постоянно действующих органов управления ГО и РСЧС.

В ближайшее время Марии Дмитриевне Семеновой будет выдано удостоверение Внештатного технического инспектора труда, и она сможет приступить к выполнению своих новых обязанностей, в соответствии с Постановлением исполнительного комитета Генерального Совета ФНПР от 20 мая 1998 г. № 2-35 «О внештатных технических инспекторах труда профсоюзов».

А также в Союз организаций профсоюзов в РК направляется обращение с просьбой утвердить Марию Дмитриевну Семенову внештатным техническим инспектором труда Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия, с целью получения еще одного удостоверения для осуществления новых полномочий и возможности обучения в новом качестве на уровне Союза организаций профсоюзов в РК.

Мария Дмитриевна, выражаем надежду, что при Вашем непосредственном участии работа по охране труда в текущем и последующие годы станет у нас одним из важнейших направлений профсоюзной деятельности.

Мы очень нуждаемся в Ваших профессиональных знаниях на всех уровнях - от республиканского до первичных и цеховых профсоюзных организаций!

11.03.2021


 

Подведены итоги конкурса детского рисунка «Моя мама – самая лучшая».


Решением конкурсной комиссии победителем признан Сазонов Вячеслав (9 лет), из поселка Эссойла Пряжинского района.
Второе место присуждено за совместную работу сестрам Епишиным – Есении и Дарине из п. Найстеньярви Суоярвского района.
Третье место заняли рисунки Бондаренко Марии из п.Сосновец Беломорского района и Хайкиной Алены из пгт. Надвоицы Сегежского района.

Дорогие мамы победителей конкурса! Рисунки ваших детей пронизаны любовью к вам, которую скрыть невозможно! Именно это позволило признать рисунки ваших детей самыми лучшими среди всех поступивших на конкурс.

Сазонов Вячеслав, первое место

 

Епишины Есения и Дарина, второе место

 

Бондаренко Мария, третье место

 

Хайкина Алена, третье место

 

10.03.2021


 

Плох тот солдат, который не мечтает стать генералом!

В соответствии с постановлением Центрального комитета Профсоюза от 03 декабря 2020 г. № П-11 «О создании резерва на должности Председателя Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации и председателей организаций Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации» 09 марта 2021 г. на заседании республиканского комитета КРО Профсоюза утвержден резерв кадров на должность Председателя республиканской организации Профсоюза.

      ЦК Профсоюза было рекомендовано включить в резерв на должность председателя региональной организации Профсоюза 2 кандидатуры, получив их предварительное письменное согласие, а также обеспечить соблюдение  ряда профессиональных требований к зачисляемым в резерв лицам.

     В резерв в результате включены два профсоюзных работника из аппарата рескома профсоюза - начальник отдела организационной работы и молодежной политики Максим Олегович Мацкевич (1988г.р.) и главный бухгалтер Анатолий Геннадьевич Антонов (1978 г.р.).

     Они оба родились в г.Петрозаводске и имеют высшее образование.  Максим Мацкевич окончил естественно-географический факультет Петрозаводского педуниверситата по специальности «учитель географии и биологии», в настоящее время заочно учится на 3 курсе Карельского филиала Академии РАНХиГС при Президенте РФ по программе подготовки «юриспруденция». Анатолий Антонов по окончании Петрозаводского госуниверситета получил специальность «финский язык и филология»,  в 2009   г. экстернатом закончил Академию  труда  и социальных отношений ФНПР и получил диплом по специальности «бухгалтерский учет, анализ и аудит». 

      Оба имеют определенный стаж работы на государственной и муниципальной службе, у Максима Мацкевича имеется 7- летний стаж работы в Администрации Петрозаводского городского округа, где занимал  ответственные  должности муниципальной службы от заместителя начальника отдела по делам молодежи до заместителя начальника управления физической куль туры, спорта и молодежной политики - начальника этого отдела.

    Анатолий Антонов  трудится главным бухгалтером рескома  профсоюза с 01 июля 2005 года, является членом Совета Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия на протяжении 10 лет; в Профсоюз вступил в 2002  году, поступив на работу в Управление  протокола и обеспечения протокольных мероприятий Администрации Главы Республики Карелия;

    Максим Мацкевич был вовлечен в Профсоюз в 2013 году, будучи   начальником отдела по делам молодежи Администрации Петрозаводского городского  округа и в течение 5 лет   возглавлял первичную профсоюзную организацию  Администрации. На профсоюзной работе с июня 2018 года. В настоящее время является председателем Молодежного Совета Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия, официально числится в резерве на должность Председателя Союза организаций профсоюзов в РК, а также является с 2020 года заместителем Председателя Молодежного Совета Профсоюза.

 10.03.2021

    


 

Живой разговор

9 марта 2021 г., впервые за длительное время в очной форме, состоялось заседание республиканского комитета Карельской республиканской организации Общероссийского Профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ.

Важно отметить, что постарались присутствовать почти все члены республиканского комитета, за исключением двоих – В.А.Петухова и И.А.Прохоровой.

Были рассмотрены очень важные для профсоюза вопросы:
- утверждены отчеты о работе в 2020 году по всем направлениям профсоюзной деятельности - организационной, правозащитной, колдоговорной работе и охране труда работе, итоги работы по реализации финансовой политики Профсоюза;

- утверждены сметы доходов и расходов на 2021 г. Карельской республиканской организации в целом и рескома профсоюза;

- о создании резерва кадров на должность Председателя Карельской республиканской организации Профсоюза и председателей первичных профсоюзных организаций, имеющих коллегиальные органы.
Состоялось утверждение внештатных правового и технического инспекторов труда Профсоюза по Республике Карелия.

В ходе заседания Председателем Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия Ильей Сергеевичем Косенковым были вручены Благодарственные письма группе председателей первичных профсоюзных организаций - членам республиканского комитета Людмиле Игоревне Карповой (ЦЗН РК), Наталии Николаевне Редькиной (КЦСОН РК), Олесе Васильевне Дробковой (Центр помощи детям, оставшимся без попечения родителей № 9 «Надежда), Марии Дмитриевне Семеновой (МУ «Дирекция спортивных сооружений», Любови Витальевне Бобиной (МУ «Молодежный центр «Смена», за активную профсоюзную деятельность и личный вклад в укрепление профсоюзов республики.

Также члены комитета поучаствовали в подведении итогов республиканского конкурса рисунков «Моя мама - самая лучшая».

10.03.2021


Женщины - наша гордость!

   С Международным женским Днем 8 марта, дорогие председатели первичных и цеховых профсоюзных организаций и члены Профсоюза!

   Самая крупная профсоюзная организация сегодня в КЦСОН РК и возглавляет ее Наталия Николаевна Редькина! В подразделениях КЦСОН РК в районах республики действуют цеховые профсоюзные организации, самые многочисленные из них - в Питкярантском и Калевальском подразделениях, возглавляют  которые Светлана Михайловна  Девтуева и  Светлана Геннадьевна Маликина!

   Нельзя не отметить очень успешную профсоюзную деятельность председателей цеховых профсоюзных организаций Сегежского и Беломорского подразделений Людмилы Владиславовны Койвистойнен и Галины Ивановны Иодик - молодцы! По сути, здесь все охвачены вниманием и профсоюзной заботой!

   Желаем огромных успехов в профсоюзной работе, здоровья и всяческого благополучия председателям цеховых профсоюзных организаций КЦСОН РК: Анне Степановне Власовой (г.Петрозаводск), Светлане Михайловне Мыхиной (Прионежский район), Наталье Николаевне Мартыновой (Кондопожский район),   Елене Сергеевне Приданниковой (г.Костомукша), Марине Васильевне Комиссаровой (Лахденпохский район),  Юлии Владимировне Погудаловой ( Лоухский район), Логиновой Наталье Борисовне (Медвежьегорский район),  Лиане Юрьевне Дыдо (Муезерский район), Эльвире Юрьевне  Игумновой (Олонецкий район),  Наталье Николаевне Савельевой  (Пряжинский район),  Елене Алексеевне Ненилиной (Пудожский район),   Управителевой    Валентине Геннадьевне       (Сортавальский район)  и  Елене Николаевне Матюшевой (Суоярвский район)! От Вас, дорогие женщины - профсоюзные лидеры во многом зависят наши общие успехи в отстаивании интересов членов Профсоюза на уровне руководства республики, министерства и учреждения - нас должно быть много!

   Особые, очень теплые поздравления председателю первичной профсоюзной организации Управления труда и занятости Республики Карелия  Ольге Алексеевне Сергеевой! Для рескома профсоюза эта первичная организация имеет особое значение, потому что очень важно взаимодействие в работе, которое реально существует и должно продолжать развиваться!

   Людмила Игоревна Карпова, председатель первичной профсоюзной организации Центра занятости Республики Карелия, заслуживает быть отмеченной в этом поздравлении обязательно! Желаем Вам, Людмила Игоревна, 100% профсоюзного членства и больших успехов во всех направлениях профсоюзной деятельности!

   Много позитивных изменений происходит в деятельности первичной профсоюзной организации УФНС РФ по РК, возглавляет которую Наталья Андреевна Ромашина!

   В Межрайонной инспекции ФНС №10 по РК профсоюзными делами занимается председатель Виктория Антанасовна Шарапова, и мы от всего сердца желаем ей дальнейших успехов в профсоюзной деятельности!

  Необходимо отдать должное Елене Ивановне Ишевской, председателю первичной профсоюзной организации Межрайонной ИФНС № 9, мощно выросшей по численности! У Елены Ивановны в г. Медвежьегорске появился боевой заместитель в лице Алены Владимировны Пожарской, и мы желаем Алене Владимировне успешной профсоюзной  деятельности и реализации всех ее лидерских качеств, которыми она богато одарена!

    В центрах помощи детям, оставшимся без попечения родителей, сегодня самой успешной является первичная профсоюзная организация, возглавляемая Олесей Васильевной Дробковой!

            Марина Владимировна Козлова, профсоюзный лидер из Центра помощи детям, оставшимся без попечения родителей №1 (г.Костомукша) - это идеальная личность для выполнения профсоюзной миссии - яркая, неординарная, принципиальная!  Желаем ей скорее обрести единомышленников в своем трудовом коллективе, чтобы многократно усилить профсоюзные позиции и успешно  повлиять на существующие проблемы вместе со своими коллегами - председателями! Такие же пожелания, со всей теплотой и душевностью, замечательной Екатерине Олеговне Рысик, председателю первичной профсоюзной организации Центра помощи детям №7 (г. Сортавала)!

           Виктория Юозовна Дудоните рулит профсоюзными делами в Центре помощи детям № 5 (г.Сегежа). Знаем, как она старается для своих коллег и желаем ей исполнения всех желаний - она заслуживает самых добрых и нежных слов как очень светлый и порядочный человек!

   В МУ «Молодежный центр «Смена» профсоюзный лидер Любовь Евгеньевна Бобина - яркая личность, неспокойная, неугомонная,  таких бы в Профсоюзе по - больше!

   Невозможно не заметить успехи в профсоюзной деятельности Марии Александровны Копьевой, председателя первичной профсоюзной организации ГБУ «ЦАБО» Минсоцзащиты РК - численность выросла в разы благодаря активной профсоюзной деятельности!

   Спасибо Анастасии Викторовне Лесик за профсоюзную деятельность в ГБУ РК «Карельский ресурсный центр развития социальных технологий»!

    Кардинальные изменения в лучшую сторону в настоящее время происходят в профсоюзе в Центре социальной работы РК. Только что избрана председателем цеховой профсоюзной организации по г. Петрозаводску и Прионежскому району Екатерина Викторовна Ишкина! Желаем ей и ее коллегам - председателям цеховых профсоюзных организаций  Елене Алексеевне Тороповой (г. Кемь),  Веронике Владимировне Сергеевой (г. Питкяранта),  Ирине Михайловне Гречневой (п. Пряжа) уверенности в том, что  их профсоюзная деятельность обязательно принесет свои плоды - ускорит решение проблемных вопросов, улучшит настроение работников!

    В МУ «Дирекция спортивных сооружений» председателем первичной профсоюзной организации является Мария Дмитриевна Семенова, и мы знаем, что она постарается сделать свою первичную профсоюзную организацию после реорганизации учреждения образцовой - здесь все профсоюзные мероприятия проходят интересно и на высоком уровне!

  Крупно повезло и Петрозаводскому градостроительному бюро, потому что здесь председателем первичной профсоюзной организации со дня ее создания является Марина Сергеевна Фиранчук - личность незаурядная, яркая, уверенная в том, что при желании можно решить любые вопросы, если профсоюз действует! События в учреждении это подтверждают! Как только Марина Сергеевна себя проявила, защищая интересы работников, лично ее карьера резко пошла в гору!

  Екатерина Борисовна Герасимова  - председатель первичной профсоюзной организации Министерства национальной и региональной политики Республики Карелия, Анна Борисовна Салтыкова - председатель первичной профсоюзной организации Министерства строительства, жилищно-коммунального хозяйства и энергетики РК, Екатерина Валерьевна Зинькуева - председатель первичной профсоюзной организации  в УФССП России по РК, Татьяна Николаевна Орлова - председатель в МСЧ МВД по РК, Алена Андреевна Купченко - в исправительной колонии № 7 УФСИН России по РК, Ольга Александровна Смирнова – в Администрации Янишпольского сельского поселения, Надежда Станиславовна Аникиева – в МФЦ РК, Ольга Александровна Волкова - в ГКУ «ЭТУ по делам ГО и ЧС РК», Светлана Владимировна Грейшкан - в Кондопожском  ОВО Войск национальной гвардии  России по РК, Инна Александровна Мелехова - в Администрации МО «Пудожский муниципальный район», Светлана Васильевна Наумова – в Отряде противопожарной службы по Кемскому району  - желаем каждой из них 100% профсоюзного членства, упорства в достижении поставленных целей, повышения авторитета профсоюзных организаций и большого личного счастья!

            Только что возглавили первичные профсоюзные организации - Анна Николаевна Захарова  и Анастасия Дмитриевна Андреева. Анна Николаевна - в  Отряде противопожарной службы по Пряжинскому району, Анастасия Дмитриевна  - Администрации МО «Олонецкий муниципальный район».

            Они еще не успели освоиться в этой новой для себя роли, но горят желанием активно заняться профсоюзной деятельностью. Анна Николаевна работает в должности начальника пожарной части в с. Ведлозеро, .   Успехов Вам, Анна Николаевна! Позовите в Профсоюз своих коллег-женщин, в республике их немало и среди диспетчеров, и среди начальников пожарных частей, и будем вместе разбираться в вопросах охраны и оплаты труда, социальной защищенности спасателей и пожарных! У таких героических женщин все получится, а реском профсоюза всегда  поможет!   

           У Анастасии Дмитриевны имеется опыт профсоюзной деятельности по предыдущему месту работу и это вселяет в нас уверенность в успешности ее новой профсоюзной миссии!

             Очень трудно было в течение всего года совмещать профсоюзную деятельность с работой вахтовым методом в период эпидемии коронавируса председателям первичных профсоюзных организаций домов-интернатов Ирине Александровне Прохоровой в Петрозаводском доме-интернате, Ольге Федоровне Вершининой в Психоневрологическом интернате «Черемушки», Виктории Викторовне Лягиной в Ладвинском детском доме-интернате, Наталье Михайловне Крупской в Медвежьегорском психоневрологическом интернате и Татьяне Николевне Гончар в Пиндушском филиале этого учреждения. Желаем им огромных успехов в организационном укреплении профсоюзных организаций, заключении коллективных договоров с пользой для работников, оживлении работы по охране труда!

           Хочется верить, что Татьяна Николаевна Войтко, председатель из Видлицкого дома-интерната, приложит усилия для возрождения полноценной первичной профсоюзной организации в учреждении и желаем ей уверенности в своих силах!

   Как хорошо, что есть женщины-руководители, которые понимают роль профсоюзов и их необходимость в общественных отношениях  в стране,  в республике,  в трудовом коллективе!  Огромное спасибо и самые сердечные поздравления за поддержку Профсоюза Инне Васильевне Кравченко, Руководителю УФНС РФ по РК, члену Профсоюза;

   праздничная благодарность и самые теплые пожелания Ольге Геннадьевне Клевиной, директору Центра помощи детям, оставшимся без попечения родителей, «Надежда», члену Профсоюза, за многолетнее сотрудничество;

   профсоюзное спасибо Марине Викторовне Степановой, руководителю ГБУ «ЦАБО», члену Профсоюза, за поддержку всех профсоюзных мероприятий! 

    Неоценимую поддержку Профсоюзу оказывает директор КЦСОН РК Елена Викторовна Малышева, член Профсоюза, она всегда решает проблемные вопросы, поднимаемые профсоюзными активистами, в пользу работников,  А вопросы жизнь преподносит очень трудно выполнимые… Спасибо Вам, Елена Викторовна!  Надеемся, что при Вашей поддержке и усилиях Наталии Николаевны Редькиной каждый работник КЦСОН РК проявит солидарность с теми, кто отстаивает их интересы, заключает коллективный договор и обеспечивает его выполнение,  успешно решает с пользой для каждого, вопросы по оплате труда или вынужденного простоя, и не будет среди социальных работников не членов Профсоюза, живущих по принципу «Моя хата с краю, ничего не знаю»…

   Очень теплые поздравления директору Карельского ресурсного центра развития социальных технологий, члену Профсоюза Наталье Андреевне Окуневой!

  Большое спасибо за личную поддержку Профсоюза, взаимодействие в работе Ольге Александровне Соколовой - Министру социальной защиты Республики Карелия, Татьяне Борисовне Иванихиной - Главе Кондопожского муниципального района, Наталье Александровне Беляевой - заместителю Постоянного Представителя Республики Карелия при Президенте Российской Федерации, Марианне Владимировне Егоровой - директору ЦСР РК!

    Дорогие женщины, будьте всегда любимыми, будьте всегда красивыми, берегите свое драгоценное здоровье и дарите радость окружающим Вас людям и на работе, и дома! Желаем Вам всяческого благополучия, удачи во всех делах и творческого вдохновения как в основной, так и в общественной работе! Сохраним все вместе наш Профсоюз в Республике Карелия!

 

Председатель Карельской республиканской организации Общероссийского Профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ

    Ирина Титова                                                                 04 марта 2021 г.

 

Подведены итоги фотоконкурса «Зимняя Карелия»

Конкурсная комиссия с участием Владимира Александровича Ларионова, фотохудожника, заслуженного работника культуры Республики Карелия, подвела итоги фотоконкурса «Зимняя Карелия» и определила победителей.

Лучшей признана фотография Александры Геннадьевны Когут из первичной профсоюзной организация Управления федеральной налоговой службы РФ по РК.



Второе место конкурсная комиссия отдала работе Анны Владимировны Исаковой.


Третье место в конкурсе присуждено Ирине Леонидовне Домбровской.


Комиссия приняла решение отметить поощрительным призом фотографию Натальи Юрьевны Ерофеевой, отличающуюся от других работ необычным сюжетом.



Комиссия также отметила хорошие работы Жартун Валентины Георгиевны, Калугиной Нины Викторовны, Поздняковой Натальи Сергеевны, Сидоровой Татьяны Владимировны, Быковой Ольги Михайловны, Рудик Оксана Анатольевны, Агдеевой Жанны Анатольевны, Фоминой Татьяны Иосифовны, Девтуевой Светланы Михайловны, Матюшевой Елены Николаевны.

За первое, второе и третье места победителям конкурса приготовлены призы, а также поощрительный приз.

На высоте оказалась первичная профсоюзная организация Управления федеральной налоговой службы РФ по РК под руководством Натальи Андреевны Ромашиной, представившая на конкурс наибольшее количество фотографий!

25.02.2021


 

Министру здравоохранения Республики Карелия

 М.Е.Охлопкову

Уважаемый Михаил Егорович!

    Примите сердечные поздравления с Днем защитника Отечества  от Карельской республиканской организации Общероссийского профессионального союза работников государственных учреждений!

   В канун этого праздника выражаем Вам, дорогой Михаил Егорович,  огромную благодарность за Ваш самоотверженный труд по руководству здравоохранением в республике в период настоящего стихийного бедствия мирового масштаба - пандемии коронавируса.

    Уверены, что именно благодаря Вашим грамотным действиям, Вашей деятельности на грани самоотречения, в Республике Карелия не произошло грандиозной катастрофы с заболеваемостью ковидом - Вам действительно удается держать ситуацию под контролем!

   Спасибо Вам, Михаил Егорович, за Ваш огромный труд, за Вашу неутомимую каждодневную деятельность во благо жителей республики!

    Желаем лично Вам отличного здоровья и благополучия, а также дальнейших успехов на вверенной Вам должности!

С уважением,

Председатель                                                                                    И.С.Титова

20 февраля 2021 г.


 

Актуальные предложения - не пропустите информацию: санаторий «Белые ключи» откликнулся на предложения профсоюзов Карелии о сотрудничестве!

 В санатории «Белые ключи» созданы все условия для отдыха и оздоровления, а для членов профсоюзов подготовлены специальные предложения!

 Дорогие члены Профсоюза, пожалуйста, подумайте о своем здоровье, найдите возможность полечиться, восстановиться после перенесенных болезней и воспользуйтесь теми «бонусами», которые предлагаются! (прочтите письмо директора санатория Морозовой Т.Е.).

  8 февраля для профсоюзной делегации в составе председателя Союза организаций профсоюзов в РК Косенкова И.С., специалиста Луйкина А.С. и пяти представителей Карельской республиканской организации Профсоюза работников государственных учреждений  директор санатория Татьяна Евгеньевна Морозова провела большую экскурсию по санаторию,  результатом которой стала огромное желание воспользоваться услугами санатория как лично самим членам делегации, так и непременно довести полученную информацию о прекрасных возможностях санатория, находящегося в черте города Петрозаводска, до членов отраслевых профсоюзов, и сделать это незамедлительно!

   20% скидка - это замечательное предложение, и им обязательно нужно воспользоваться!

08.02.2021

 


Поздравляем!

          Сегодня председатель Союза организаций Профсоюзов в Республике Карелия Илья Сергеевич Косенков вручил Благодарственное письмо Анатолию Владимировичу Юрьеву, председателю первичной профсоюзной организации обособленного структурного подразделения Филиала ФГУП "Охрана" Росгвардии по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области, за активную профсоюзную деятельность и в связи с 30-летием ФНПР.

Анатолий Владимирович, поздравляем и желаем дальнейших успехов в профсоюзной деятельности!

03.02.2021


 

О предложении установления скидок для членов профсоюзов на путевки в санаторий "Белые ключи"

      Сегодня 3 февраля ушло письмо (размещено ниже) директору санатория "Белые ключи"  Морозовой Т.Е. об установлении скидок для членов профсоюзов на путевки,подписанное председателем Союза организаций профсоюзов в РК Косенковым И.С. Письмо инициировано рескомом Профсоюза и предварительно согласовано с Морозовой Т.Е.
Обращаем ваше внимание на возможность оздоровления в санатории по специальным программам для лиц, перенесших заболевание коронавирусом.

 

 

Директору санатория «Белые ключи»

Т.Е. Морозовой

Уважаемая Татьяна Евгеньевна!

     Союз организаций профсоюзов в Республике Карелия, объединяющий несколько десятков тысяч членов профсоюзов из различных отраслей экономики, вносит на Ваше рассмотрение предложение о конструктивном сотрудничестве в интересах  населения республики, состоящего в профсоюзных рядах.

   Суть предложения состоит в следующем: мы (профсоюзы) берем на себя информационную работу, заключающуюся в доведении информации до всех членов профсоюзов о возможностях возглавляемого Вами санатория «Белые ключи» и ценах на услуги в период нашего с Вами сотрудничества.

   Обязуемся для этого использовать все возможные информационные ресурсы, в том числе профсоюзные сайты и социальные сети.

   Готовы приглашать Вас для выступлений на мероприятиях, распространять Вашу печатную информацию, а также (если позволите) организовывать экскурсии по санаторию для профсоюзных групп в период проведения профсоюзных мероприятий.

   При этом предлагаем: объявить совместную Акцию  для членов  профсоюзов на конкретный период с соответствующими привлекательными скидками на путевки.

   В случае позитивной реакции на наше предложение, претенденты на скидку представят Вам соответствующие именные справки от Союза профсоюзов, которые нами будут строго учитываться, в целях контроля и дальнейшего анализа успешности Акции.  

   Уверены, что наша с Вами совместная работа позволит привлечь в санаторий «Белые ключи»  немало жителей Карелии.

С уважением,

Председатель Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия

Косенков И.С.                                     03 февраля 2021 г.


 

О скидках для членов профсоюзов Карелии на путевки в санаторий "Марциальные воды" в 2021 году

 

03.02.2021


 

АКТУАЛЬНЫЕ ОБЪЯВЛЕНИЯ

С 01 апреля 2021 года реском профсоюза принимает заявки от профсоюзных организаций на страхование членов Профсоюза и членов их семей от укуса клеща.
31 марта 2021 г.

Актуальные темы

28 апреля 2020 г. в Союзе организаций профсоюзов Республики Карелия проходит учебный семинар для уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюзов.
28 апреля 2021 г.
С сожалением информирую Вас, что ранее объявленный на 30 апреля с.г. профсоюзный автопробег, посвященный Дню весны и труда 1 мая, в г. Петрозаводске, не состоится.
23 апреля 2021 г.
Президент в режиме видеоконференции принял участие в церемонии подписания Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством России на 2021–2023 годы.
5 апреля 2021 г.
30 марта 2021 г.
18 марта 2021 г. состоялось заседание Президиума Союза организаций профсоюзов в Республике Карелия, в котором участвовала член президиума Титова И.С.
18 марта 2021 г.