Когда появился Пиндушский филиал Медвежьегорского ПНИ, создать сразу профсоюзную организацию здесь не удалось - это «пресекли на корню», несмотря на наличие в коллективе желающих заняться профсоюзной деятельностью, хорошо знакомой некоторым по предыдущему месту работы. Профсоюзная организация все-таки появилась, в 2019 году.
В профсоюзном коллективе положение дел на 99% зависит от профсоюзного лидера. А я боялась, что здесь «наступят на те же грабли», как несколько лет назад в ПНИ в Медвежьегорске, т.е. изберут председателем в очередной раз санитарку. Избежать такого не удалось, потому что избрали ванщицу - Татьяну Гончар. Дело в том, что санитарки уже возглавляли профсоюз в ПНИ и их «деятельность» (со знаком «минус») привела к полной гибели профсоюзной организации, в которой состояло более трехсот человек. Таких эпизодов с санитарками в ПНИ было несколько и было с их стороны полное непонимание о том, в чем же заключается их миссия, за что они взялись. Плюс к тому - нулевой уровень ответственности типа «а вам надо - вы и делайте!». И просто никакой работы. Вся деятельность заключалась в подарках к праздничным датам, и если кто-то их не получал - доставали меня своими жалобами.
С другой стороны, в Пиндушах Татьяну Гончар знают лучше некуда, все нюансы ее биографии, и нажитые с годами личные качества, такие как бескомпромиссная честность, смелость и решительность, и избрали ее своим профсоюзным лидером не три человека по принципу «лишь бы не меня». И если решили люди состоять в профсоюзе, то ошибиться в выборе они не должны были. Они не ошиблись.
Ошиблась только я, председатель рескома профсоюза, предположив заранее очередной негатив.
Но что-то заставляет руководство учреждения всячески препятствовать любой деятельности профсоюзной организации. Ответ на этот вопрос знает только один человек - директор ПНИ! А ведь интересы руководства и профсоюзного коллектива должны совпадать, и не только в идеале.
В эти непростые для всех дни роль профсоюза и лидерские качества Татьяны Гончар всему трудовому коллективу Пиндушского филиала оказались нужны на все 100% для реального отстаивания интересов в период подготовки учреждения к карантину.
Поднятые Татьяной Гончар вопросы стали уже вчера, 12 мая, положительно решаться, а руководство от угроз и оскорблений (в этот день с утра), во второй половине этого же дня перешло к человеческому общению с Татьяной Гончар, по крайней мере это так на данном этапе развития событий.
Совершенно неожиданно оказалось, что абсолютно все поднятые вопросы решаемы и абсолютно все справедливо подняты! Чтобы так случилось, вмешалось министерство в лице Первого заместителя Министра социальной защиты Республики Карелия Ивана Семеновича Скрынникова.
Уверена, что день 12 мая 2020 года надолго останется в памяти у Татьяны Гончар, ведь по сути состоялось ее боевой крещение - она на равных участвовала в переговорах с первым заместителем министра от лица профсоюзной организации!
Пиндушскому филиалу Медвежьегорского ПНИ реально повезло с председателем.
Но Татьяна Гончар должна четко уяснить, что «Ничто не утрачивается с миром. Все можно потерять в войне». А это - высший пилотаж профсоюзной деятельности.
Впереди очень много разной профсоюзной работы, и я желаю Татьяне Гончар новых успехов в профсоюзной деятельности! Все получится!
Ирина Титова